职位描述：
1、人员管理：日常排班、确保员工工作状态、服务满意度达成、
2、门店运营：目标分解并跟进目标达成，进销存管理，销售数据分析并提出解决方案；
3、店面现场管理：保证门店现场形象、物业/商场相关事宜对接；
4、做好公司品牌推广，提升公司在当地品牌影响力；
5、完成公司下达的各项任务指标工作。
职位要求：
1、大专以上学历；
2、极佳的经营分析能力、沟通能力以及执行能力，乐于接受挑战；
3、对小米公司有一定了解，有服装、快速消费品、手机品牌行业零售工作背景；
4、熟练office办公软件。
招聘部门：
小米
工作地点：
太原市社招全职职位 ID：B1094
面试建议：
面试小米专卖店店长职位时，面试官会重点关注你在零售行业的实际经验和管理能力。这个职位不仅要求你具备基本的门店运营知识，还需要你有出色的经营分析能力和执行力。小米作为一家科技公司，其专卖店的产品线和服务模式可能与其他零售店有所不同，因此对小米公司的了解也是一个加分项。 为了准备这个面试，建议你重点准备以下几个方面：首先，回顾你在零售行业的工作经验，特别是与门店管理相关的案例，比如如何提升销售业绩、如何处理库存问题等。其次，准备一些具体的例子来展示你的经营分析能力和执行力，比如你曾经通过数据分析发现了什么问题并提出了什么解决方案。最后，了解小米的产品线和品牌文化，这将帮助你在面试中更好地展示你对公司的了解和热情。