职位描述:
负责的手机操盘工作,通过制定产品策略,定价策略,上市方案,PSI管理等,进行产品生命周期管理:
1、市场洞察:独立完成市场洞察和竞争分析,输出竞争分析和风险,并制定对应策略。
2、产品策略:根据市场需求进行产品提案,并协助产品团队完成产品化导入。
3、新品上市管理:输出新品操盘方案,并带领各相关团队,根据上市方案做好筹备工作,保证新品顺利上市,
4、PSI管理:合理进行SI/SO销售预测,按总部进行精准FCST管理,并监控库存。
5、业绩管理:以业绩为导向,及时跟进产品销售情况、调整销售策略,协同销售等相关团队达成业绩目标。
职位要求:
1、本科及以上,3年以上手机行业工作经验。具备2C操盘思维,能够快速上手。
2、具有好的分析、项目管理能力。有独立思考能力善于发现问题并提出改进建议。
3、对数字敏感,具备好的经营思维。
4、英文可作为工作语言
5、好的英文听说读写能力。
招聘部门:
小米
工作地点:
埃尔比勒 ID:A112481
面试建议:
面试小米的伊拉克手机GTM职位,你需要展现出对手机行业的深刻理解和实际操作能力。这个职位不仅要求你具备市场洞察和产品策略制定的能力,还需要你能够独立完成新品上市的全流程管理,包括PSI管理和业绩管理。英文能力也是一个重要的考察点,因为你需要与国际团队合作。 在准备面试时,建议你重点准备以下几个方面的内容:首先,回顾你在手机行业的工作经验,尤其是那些能够体现你市场洞察和产品策略制定能力的案例。其次,准备一些具体的数字和案例,展示你对经营思维的掌握和实际应用。最后,确保你的英文听说读写能力能够满足工作需求,可以准备一些英文自我介绍和案例分析。