职位描述：
1. 通过对标、分析和咨询，研究汽车电子技术的趋势和发展方向，引导工程部门制定相关技术路线；
2. 对智能座舱，智能驾驶领域有较深的理解， 有实际的零部件开发经验，对跨域的系统方案有较深的理解；
3. 整车功能和配置进行合理分解并部署到子系统和零部件，定义各层级之间的接口、信号及交互关系；
4. 参与由FO、SO发起的相关功能实现文档评审，从平台化的角度制定电子电气架构的解决方案。制定方案变更及偏离管理规则及流程，以应对项目应用时的方案变更和偏离；
5. 主导每个开发阶段整车网络拓扑方案的制定及发布，跟踪和管控基础技术，功能安全定义，实施和验证；
6. 负责整车产品传递过来的整车产品配置变更评估请求，带领工程部门完成技术可行性， 成本，时间周期等一系列评估工作。
7. 解决在车辆开发周期中电子电气架构相关技术问题。协助完成与供应商的技术交流，进行技术设计复核;
8. 从技术角度出发，参与确立公司电子电气架构平台规划及电子电气架构的开发流程，编制整车电子电气架构技术方案并持续进行优化和升级；
职位要求：
1. 车辆工程、自动化、机电一体化、电子信息工程、电气自动化等相关专业，10年以上工作经验，5年以上开发经验；
2. 熟悉整车电子电气系统，有EEA架构/网络系统/零部件产品设计相关经验；
3. 了解功能安全、信息安全、网络管理、诊断等方面知识；
4.了解行业前端软硬件方案及行业EEA发展趋势；
5. 具备较强沟通能力、逻辑分析能力;
招聘部门：
小米
工作地点：
上海市 ID：A184621
面试建议：
小米汽车正在寻找一位能够引领电子电气架构设计的专家级人才。这个职位最特殊的地方在于需要同时具备整车架构视野和具体零部件开发经验，特别是智能座舱和车身域的专业知识。面试官会特别关注你在跨域系统集成方面的实际项目经验，以及你对行业技术趋势的判断能力。 建议重点准备三个方面的内容：首先是用具体案例展示你在电子电气架构设计中的决策过程，特别是遇到技术难题时的解决方案。其次要准备好对智能座舱最新技术趋势的理解，比如多屏互动、语音交互等前沿技术的应用。最后要突出你的沟通协调能力，因为这个职位需要频繁与供应商和跨部门团队合作。记得带上能证明你架构设计能力的文档或图纸，实物展示往往比单纯描述更有说服力。