职位描述：
1. 负责电池系统及其零部件台架测试指导书制定，包含DV/PV测试，强检试验和EOL等；
2. 负责第三方试验室能力和设备评审，指导供应商进行相关试验台架搭建，自动化测试及监控并开展试验工作；
3. 负责制定测试计划并管控测试节点保障测试进度和测试质量；
4. 负责解决试验过程中的相关问题及分析产品失效模式，与开发同事共同开展设计优化并验证；
5. 负责相关电池产品的对标测试工作，对测试数据进行分析并能够开展技术分析。
职位要求：
1. 本科及以上学历，电气工程/自动控制/汽车工程/电子信息等相关专业，英语CET4，低压电工证；
2. 精通台架等相关测试设备，能够指导测试环境搭建，确保实验环境符合验证过程要求；
3. 能够利用相关专业软件和标定工具，进行产品测试验证及相关实验数据处理与分析，如CANoe、INCA、Python、Jbeam、Uniplot等工具；
4. 具备一定的试验问题分析能力，能够根据实验数据，针对产品设计状态进行评判以及分析失效原因；
5. 工作踏实，良好的沟通能力，具有责任感和团队奉献精神。
招聘部门：
小米
工作地点：
上海市社招全职职位 ID：A88973
面试建议：
小米汽车电池测试工程师这个职位对专业能力要求相当明确和具体。从工作内容和职位要求来看，这个岗位不仅需要扎实的电池系统测试知识，更需要具备实际操作能力和问题解决能力。关键点在于测试环境搭建、数据分析工具使用以及失效分析能力。这些能力直接关系到测试结果的准确性和产品改进的有效性。 建议应聘者在面试前重点准备以下几个方面：首先，详细梳理自己过往参与过的电池测试项目经验，特别是涉及DV/PV测试和失效分析的案例。其次，熟悉CANoe、INCA等专业工具的使用方法，最好能准备一些实际应用案例。第三，对电池系统测试的常见问题和解决方案要有深入理解。面试时可能会遇到实际案例分析，所以提前准备几个典型的测试问题及其解决过程会很有帮助。最后，不要忽视沟通能力的展示，因为这个岗位需要频繁与供应商和开发团队协作。
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