职位描述：
1、负责组织工厂全功能评审（功能Audit）的开展，包括抽检项目策划，评审组织，讲评与报告，问题管理
2、负责拉动生产各部门实现问题解决，促进指标提升
3、负责团队蓝领管理，包括现场、安全、5S、资产等管理
4、策划推进质量提升专项，实现质量提升
职位要求：
1、机械、车辆等相关专业，全日制本科以上学历；
2、3年以上主流车企工作经验，具有现场管理经验；
3、熟悉整车工艺，掌握问题分析工具，对整车功能有一定经验；
4、具有较强的数字化思维，了解基本系统开发过程
5、具有较强的责任感，较强的沟通协调能力，较强的汇报能力，良好的自我驱动力和团队协作精神。
招聘部门：
小米
工作地点：
北京市社招全职职位 ID：R5728
面试建议：
小米汽车的功能抽检管理工程师职位是一个需要综合能力的岗位，不仅要求应聘者具备扎实的整车工艺知识，还需要有丰富的现场管理经验和问题解决能力。这个岗位的关键点在于能够策划和执行全功能评审，并有效拉动各部门解决问题。面试官会特别关注你在主流车企的工作经验，以及你如何运用问题分析工具和数字化思维来提升质量。 为了准备这个面试，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理你在整车功能抽检方面的具体经验，尤其是你如何策划和执行评审项目的案例。其次，准备一些你成功拉动各部门解决问题的实例，展示你的沟通协调能力。最后，不要忽视数字化思维的部分，虽然要求是基本了解，但如果你能展示出如何将数字化工具应用于质量提升，会是一个加分项。记得在面试中突出你的责任感和自我驱动力，这是小米非常看重的品质。