职位描述：
1. 负责空悬系统选型，参数计算，竞品对标等前期研发工作；
2. 负责与供应商进行技术方案沟通、评审，并参与报价、商务定点；
3. 主导空气悬架系统的零部件开发，包括但不限于：方案设计、布置、3D数据制作、图纸，GD&T尺寸校核，强度、耐久分析；同时推动供应商开发进度并与项目或UPL对接，协调内部各部门的相关资源，保证项目交付物和节点的顺利进行；
4. 跟踪零部件试装、试验，及整车不同开发阶段装车验证，并分析、解决过程中发生的问题点；
5. 关注市场问题点，主动了解、分析、横展并解决或优化潜在问题；
6. 建立或完善空悬系统技术规范、DFMEA、试验大纲等技术文件。
职位要求：
1. 具备3年及以上空气悬架系统开发经历，具备至少1个量产车型的空气悬架系统零件开发经历；
2. 熟悉开、闭式空气悬架系统结构原理以及基础控制逻辑，熟悉空气弹簧及压缩机内部结构及性能要求，能够结合系统交互逻辑分析并解决问题；
3. 主动学习，工作积极、认真负责、问题解决及工程协调能力，团队合作能力。
招聘部门：
小米
工作地点：
北京市 ID：A77392
面试建议：
小米汽车正在寻找一位资深的空气弹簧系统开发工程师，这个岗位的特殊之处在于它不仅要求候选人具备扎实的工程开发能力，还需要有丰富的量产项目经验。从职位描述可以看出，面试官最看重的是候选人能否将理论知识与实际量产经验相结合，特别是在系统选型、供应商管理和问题解决方面的实战能力。 建议应聘者重点准备以下方面：首先，详细梳理你参与过的量产项目经历，特别是你在空气悬架系统开发中的具体贡献和遇到的挑战。其次，针对开闭式系统的控制逻辑和性能要求要做好充分准备，可能会遇到技术细节的深入提问。最后，准备几个你成功解决复杂工程问题的案例，展示你的系统思维和协调能力。记住，小米作为科技公司，会特别看重工程师的创新思维和主动学习能力，在面试中可以适当展示这方面的特质。
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