职位描述：
产品上市操盘：了解市场/客户需求，组织制定整体解决方案（包括但不限于产品、商务、营销、渠道、零售、交付、服务等），负责公司各档位产品海外市场上市操盘和生命周期管理，并进行客户互动；
• 项目管理：作为项目统筹，协同各个功能领域（包括品牌、零售、服务、交付等），组成产品上市团队，进行分层级的项目管理；
• 包装卖点及传播策略：与产品线共同牵头产品营销工作，协同品牌、零售等部门拉通在产品规划/拓展/零售等阶段的卖点包装及传播策略；
• 控货控价管理：对产品商业成功负责，通过量价管理，最大化产品收益，负责产品的发货管控与价格管控，维持市场秩序稳定；
• 产品营销费用管理：确保营销资源投入匹配产品策略，同时控制投入节奏，确保产品可持续热度，最大化投入产出；
• 跟进区域经营：对区域进行分类并指导资源分配，聚焦重点市场，指导区域市场策略，解决方案的制定，管理落地执行。
职位要求：
. 本科及以上学历，5年以上手机行业GTM/销售/市场等相关经验，接受常驻海外优先。
2、责任心强，有较强的自我驱动能力和独立完成任务的能力；
3、有独立操盘手机产品上市的成功经验，或有海外相关工作经验，熟悉海外国家渠道销售策略及用户偏好；
4、具备较强的经营和统计分析能力，掌握经营分析的相关知识，熟悉IPMS全流程；
5. 具有较强的内外部沟通协调及执行能力。
6. 英语能作为工作语言，同时会小语种优先
招聘部门：
小米
工作地点：
北京市 ID：A38667
面试建议：
这个职位是小米手机海外市场的关键岗位，需要候选人具备从产品上市到生命周期管理的全流程操盘能力。特别值得注意的是，这个岗位不仅要求对手机行业有深刻理解，还需要具备跨文化市场运作经验，能够协调多个功能领域的工作。海外工作背景和语言能力会成为重要加分项，因为这将直接影响与当地团队和客户的沟通效率。 在准备面试时，你需要重点准备三个方面的内容：首先是展示你在手机产品上市全流程中的实战经验，特别是那些能够体现你跨部门协调能力和商业敏感度的案例。其次要准备好对海外市场，特别是目标区域市场的深入分析，包括渠道特点、用户偏好和竞争格局。最后要突出你的经营分析能力，能够用数据说明你过往在控货控价、营销费用管理方面的成功经验。记得准备一些用英语回答问题的预案，因为面试中可能会测试你的语言能力。