职位描述:
产品上市操盘:了解市场/客户需求,组织制定整体解决方案(包括但不限于产品、商务、营销、渠道、零售、交付、服务等),负责公司各档位产品海外市场上市操盘和生命周期管理,并进行客户互动;
• 项目管理:作为项目统筹,协同各个功能领域(包括品牌、零售、服务、交付等),组成产品上市团队,进行分层级的项目管理;
• 包装卖点及传播策略:与产品线共同牵头产品营销工作,协同品牌、零售等部门拉通在产品规划/拓展/零售等阶段的卖点包装及传播策略;
• 控货控价管理:对产品商业成功负责,通过量价管理,最大化产品收益,负责产品的发货管控与价格管控,维持市场秩序稳定;
• 产品营销费用管理:确保营销资源投入匹配产品策略,同时控制投入节奏,确保产品可持续热度,最大化投入产出;
• 跟进区域经营:对区域进行分类并指导资源分配,聚焦重点市场,指导区域市场策略,解决方案的制定,管理落地执行。
职位要求:
. 本科及以上学历,5年以上手机行业GTM/销售/市场等相关经验,接受常驻海外优先。
2、责任心强,有较强的自我驱动能力和独立完成任务的能力;
3、有独立操盘手机产品上市的成功经验,或有海外相关工作经验,熟悉海外国家渠道销售策略及用户偏好;
4、具备较强的经营和统计分析能力,掌握经营分析的相关知识,熟悉IPMS全流程;
5. 具有较强的内外部沟通协调及执行能力。
6. 英语能作为工作语言,同时会小语种优先
招聘部门:
小米
工作地点:
北京市 ID:A38667
面试建议:
这个职位是小米手机海外市场的关键岗位,需要候选人具备从产品上市到生命周期管理的全流程操盘能力。特别值得注意的是,这个岗位不仅要求对手机行业有深刻理解,还需要具备跨文化市场运作经验,能够协调多个功能领域的工作。海外工作背景和语言能力会成为重要加分项,因为这将直接影响与当地团队和客户的沟通效率。 在准备面试时,你需要重点准备三个方面的内容:首先是展示你在手机产品上市全流程中的实战经验,特别是那些能够体现你跨部门协调能力和商业敏感度的案例。其次要准备好对海外市场,特别是目标区域市场的深入分析,包括渠道特点、用户偏好和竞争格局。最后要突出你的经营分析能力,能够用数据说明你过往在控货控价、营销费用管理方面的成功经验。记得准备一些用英语回答问题的预案,因为面试中可能会测试你的语言能力。