小米 – 新媒体运营 职位分析和面试指导

职位描述：

1.负责直播前的开播准备工作、直播中的场内各环节调度执行跟播、直播后的复盘工作；
2.店铺日常维护更新、开播预告、商务政策话术优化等；
3.负责直播运营的相关工作：周月年度复盘及规划，提升账号内容数据与直播数据，完成门店线索及销量目标；
4.每日监控后台数据：直播漏斗、视频互动、线索收割等；
5.账号内容规划，完成视频拍摄与剪辑；监督和辅导负责省区内部的经销商账号规范情况及效果提升

职位要求：

1.本科以上学历，具有汽车行业直播运营或者直播助理工作经验优先；
2.汽车行业账号养成，会拍摄剪辑的优先；
3.头脑灵活，思维活跃，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；
4.工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；
5.勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

招聘部门：

小米

工作地点：

珠海市 ID：A191905

面试建议：

小米的新媒体运营职位聚焦于汽车行业的直播运营和账号养成，这是一个结合了内容创作、数据分析和商务运营的复合型岗位。与普通新媒体运营不同，这个职位特别强调汽车行业的背景和经验，要求候选人不仅能够完成常规的直播运营工作，还需要具备视频拍摄剪辑能力，并能够通过数据分析优化直播效果。此外，这个职位还涉及到对经销商账号的规范和提升，这要求候选人具备一定的团队管理和指导能力。 针对这个职位的面试，建议候选人重点准备以下几个方面：首先，要详细梳理自己在汽车行业直播运营方面的经验，尤其是能够量化的成果，比如通过优化直播环节提升了多少线索转化率。其次，要准备展示自己的视频拍摄剪辑作品，特别是与汽车相关的内容。第三，要熟悉直播数据的分析维度，能够解释如何通过数据发现问题并优化运营策略。最后，要准备一些团队协作和管理的案例，展示自己如何指导和提升经销商账号的运营效果。在面试过程中，保持灵活应变，因为直播运营本身就是一个需要快速反应的工作，面试官很可能会通过情景模拟来考察你的应变能力。