职位描述：
1. 负责汽车外饰方案设计，包括设计手绘，设计效果图；
2. 与数字模型师协作完成三维方案推敲，优化；
3. 与工程团队协作，分析解决设计与工程平衡问题，提出解决方案；
4. 指导油泥模型师完成油泥模型制作，调试，优化；
5. 指导帮助创意外饰设计师完成设计，保证概念创意在各阶段的延续性，执行度（Class A主要跟踪人）；
6. 配合细节设计师完成细节设计，参与负责设计前，中，后期工作；
7. 五年及以上工作经验，具有至少一台量产车设计研发经验，熟悉量产整车开发流程，有完善外饰设计工程知识积累。
职位要求：
1. 具极高的创新，创造能力，优秀的草图，效果图表现力，拥有强烈探知新事物的精神，心态；
2. 优秀的设计执行能力，拥有优秀2D转3D思维理解力，与执行能力；
3. 出色的数字，实物模型控制能力，优秀的团队协作能力；
4. 能熟练使用设计软件，有Ploy建模能力优先；
5. 工业设计，汽车设计相关专业。
招聘部门：
小米
工作地点：
上海市社招全职职位 ID：G8190
面试建议：
小米的资深外饰设计师职位是一个对专业能力要求极高的岗位。从职位描述可以看出，这个岗位不仅需要出色的创意设计能力，更重要的是要具备将设计落地的全流程经验。特别值得注意的是，他们明确要求候选人必须参与过至少一台量产车的设计研发，这意味着面试官会特别关注你在实际项目中的贡献和解决问题的能力。 在准备面试时，建议你重点准备三个方面：首先是展示你的量产车项目经验，特别是你在项目中遇到的设计与工程平衡问题的解决方案；其次是准备展示你的2D转3D思维和执行能力，可以带上你的设计手稿和最终成品对比；最后是强调你的团队协作经验，因为这个职位需要频繁与数字模型师、油泥模型师等多个团队协作。记得带上你的作品集，特别是能体现你从概念到量产全过程的案例。