小米 – 资深研发工程师 职位分析和面试指导

职位描述：

– 参与公司国际业务系统需求分析和系统方案设计
– 参与系统平台开发相关的工作，包括系统设计、技术架构搭建、详细设计、编码、单元测试和集成测试、部署等
– 负责带领和指导工程师，共同完成有挑战性的系统建设
– 完成相关设计、技术文档的撰写

职位要求：

– 大学本科及以上学历，专业不限（能力突出者可适当放宽学历要求）
– 有 10 年的 Java 开发经验，有互联网工作经历
– 熟悉MySQL数据库设计和优化， 有Redis，ElasticSearch等数据库使用经验
– 有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验
– 沟通能力强，乐于学习分享，良好的沟通心态，能承受一定的工作强度
– 高度责任感，抗压能力强，思维灵活，跨部门沟通及逻辑分析判断能力强
– 有多语言经验优先，愿意尝试到微软 Dynamics CRM + C# 研发方向
– 有带领研发小组经验者优先

招聘部门：

小米

工作地点：

武汉市 ID：A139986

面试建议：

小米这个资深研发工程师岗位有几个显著特点值得关注。首先它特别强调10年Java开发经验，这在互联网行业属于资深级别要求。其次对大型分布式系统的实战经验要求很高，包括高并发处理、系统稳定性等核心能力。最特别的是提出了对微软Dynamics CRM+C#方向的开发意愿要求，这在互联网公司中比较少见，暗示可能需要对接特定业务系统。 在准备面试时，建议重点准备分布式系统设计相关的案例，比如你处理过的高并发场景、系统优化方案等。要特别准备团队管理经验的相关案例，因为职位明确要求带领研发小组。对于Dynamics CRM这个加分项，即使没有直接经验，也要表现出学习意愿和技术迁移能力。面试中可能会考察你在高压环境下的工作表现，建议准备1-2个体现抗压能力和解决问题能力的实际案例。技术细节方面，MySQL优化和Redis使用经验是必问点，建议温习相关知识点。