职位描述：
1、提升门店运营质量及效率，提高单店产能，改善ROI；
2、支持门店日常运营，通过经营数据分析、管理，找到运营数据问题并解决；
3、进行门店生命周期管理，制定新开门店保障机制，帮助新开业门店顺利过渡；
4、物料及样机管理，定期进行防损和盘点工作。
职位要求：
1、大专及以上学历，零售行业背景，3C/数码类优先；
2、至少5年以上门店运营经验，具备零售一线门店成长背景为佳；
3、良好的逻辑性及数据分析能力。
招聘部门：
小米
工作地点：
哈尔滨市社招全职职位 ID：L2453
面试建议：
小米门店运营岗位是一个需要综合运营能力和数据分析能力的职位。从职位描述可以看出，这个岗位特别强调3C/数码类零售行业的运营经验，同时要求应聘者具备从一线成长起来的实战背景。这与其他普通零售运营岗位最大的不同在于对特定品类经验的要求，以及强调从基层成长起来的实战经验。 在准备面试时，你需要重点准备三个方面的内容：首先是你的3C/数码类零售运营经验，特别是你在提升单店产能和改善ROI方面的具体案例；其次是你在一线门店的工作经历，面试官很可能会深入询问你在门店日常运营中遇到的具体问题及解决方案；最后是你的数据分析能力，准备好展示你如何通过数据分析发现问题并改善运营指标的具体案例。建议你准备3-5个具体的运营改善案例，用STAR法则来组织这些案例，确保能清晰展示你的问题分析能力和执行效果。