职位描述：
1. 支持各区域（美洲，欧洲，中东非，独联体，东南亚等）进口商或分销商的日常转认证合规工作，及时提供认证方案的评估和技术答疑；
2. 区域（美洲，欧洲，中东非，独联体，东南亚等）代理商清关时进行认证资料及技术支持；
3. 跟踪海外强制认证标准更新，产品认证证书有效性维护，有计划地拉通研发，产品等相关部门解读、评估、导入闭环；
4. 对新兴区域（南美洲，东南亚，中东非等）进行前置认证合规调研，输出认证合规方案；
5. 海外合规需求的支持，如：环保设计、可持续发展、化学减免税等区域性业务需求；
6. 负责产品包装、说明书、铭牌等合规性检查及指导整改。
职位要求：
1. 工作地点：北京
2. 学历要求：大学本科及以上
3. 外语语种要求：英语
4. 5年以上的国内及海外认证经验，掌握Safety、EMC、RF、化学测试等要求，熟悉国际认证流程；
5. 具有较好的项目管理经验，熟悉项目的开发验证流程；
6. 沟通能力强，时间管理能力强，逻辑思维清晰；
7. 自驱力强，自我管理能力强，有强的责任心及职业操守；
8. 良好的英语读写能力，英语可作为日常工作语言；
9. 招聘类别：全职。
招聘部门：
小米
工作地点：
武汉市社招全职职位 ID：M4813
面试建议：
高级认证工程师这个职位在小米公司承担着至关重要的国际合规桥梁角色。不同于一般的认证岗位，这个职位特别强调对多区域认证标准的深入理解和灵活应用能力，尤其是需要能够快速响应新兴市场的合规需求。面试官最看重的将是你处理复杂国际认证案例的实际经验，以及你如何协调跨部门资源解决认证难题的能力。 在准备面试时，建议重点准备三个方面的内容：首先是用STAR法则整理你过往处理过的典型国际认证案例，特别是涉及多标准冲突或紧急清关问题的解决方案；其次是展示你对认证标准更新趋势的敏感度，可以准备1-2个你主动跟踪标准变化并提前布局的实例；最后要突出你的跨文化沟通能力，因为日常需要与各区域代理商和内部多个部门协作。记得准备英文自我介绍和可能会遇到的英文技术问题，这是这个岗位的硬性要求。