职位描述：
1、协助招聘团队完成招聘任务，包括发布招聘信息，简历搜索与筛选、面试安排等工作；
2、数据报表的整理与维护；
3、完成领导指派的其他任务；
职位要求：
1、本科及以上学历，2026届在校生；
2、人力资源专业及广告，编导的优先；
3、有责任心、细心、对工作效率和结果有较高要求；
4、性格外向，沟通能力好，正能量充足；
招聘部门：
小米
工作地点：
杭州市
面试建议：
面试小米的HR实习生职位，你需要特别关注几个关键点。首先，这个职位虽然是一个实习岗位，但小米对候选人的要求并不低，尤其是沟通能力和责任心方面。职位描述中明确提到需要性格外向、正能量充足，这意味着面试官会特别看重你的沟通表现和积极态度。另外，人力资源专业或广告、编导背景的优先考虑也是一个重要提示，如果你有相关背景，一定要在面试中突出。 在准备面试时，建议你重点准备几个方面。首先，准备好展示你的沟通能力，可以通过模拟面试或准备一些实际案例来体现。其次，强调你的细心和责任心，这些都是HR工作中非常重要的品质。你可以准备一些在学校或之前实习中体现这些品质的例子。最后，虽然这是一个实习岗位，但小米对工作效率和结果有较高要求，所以你要表现出你对工作的认真态度和对结果的追求。面试中可能会问到你对HR工作的理解，或者如何处理一些具体的招聘问题，提前做一些功课会很有帮助。