职位描述：
1、参与 HRBP 有关项目，协助推进项目。
2、HR相关项目数据统计分析工作。
3、文化活动策划及组织，活动文宣制作及发布。
职位要求：
1、2025 年毕业及以上的本科生或硕士生，人力资源及相关专业优先，有相关实践经验优先。
2、Excel、Word、PPT、PS熟练使用者优先
3、学习能力强、能快速理解学习新事物。
4、具有责任心，擅长处理工作问题，乐于接受新挑战。
5、每周至少实习4天，实习期不少于 3 个月。
招聘部门：
小米
工作地点：
北京市
面试建议：
HRBP实习生这个职位在小米这样的科技公司中扮演着重要的角色，不仅需要具备基础的人力资源知识，还需要在项目推进、数据统计和文化活动策划方面有实际操作能力。面试官会特别关注你是否具备这些技能，尤其是Excel、PPT等办公软件的使用熟练度，以及你在文化活动策划方面的创意和执行能力。 为了准备这场面试，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，回顾你过去在HR相关项目中的经验，尤其是那些涉及数据统计和分析的部分，准备好具体的案例来说明你的贡献。其次，展示你对办公软件的熟练使用，可以通过实际操作或案例来证明。最后，准备一些关于文化活动策划的想法或过去的经验，展示你的创意和组织能力。记住，面试官不仅看重你的技能，更看重你的学习能力和责任心，所以在面试中要展现出你快速学习新事物的能力和面对挑战的积极态度。