小米 – IE工程师 职位分析和面试指导

职位描述：

1.负责制定标准工时及工时更新维护；
2.负责新产品导入人力评估及Layout规划；
3.负责量产项目UPH、UPPH、OEE等效率指标监控和优化改善；
4.主导人力精简及效率提升专项；
5.主导现场改善及改善效果确认。

职位要求：

学历专业：工业工程、通讯、电子、机械等专业本科及以上学历；
工作经验：3年以上IE精益相关经验
专业技能：
1.掌握ECRS、工时研究、动作研究、SMED、VSM、IE七大手法、线平衡、DOE等工业工程优化工具
2.熟练使用办公软件（Excel函数运用需熟练）及制图软件（如CAD）
3.熟悉UPPH、UPH、OEE等指标管理逻辑。

招聘部门：

小米

工作地点：

北京市 ID：A47277

面试建议：

面试小米的IE工程师职位时，面试官会特别关注你在工业工程优化工具和效率指标管理方面的实际应用能力。这个职位不仅要求你掌握ECRS、工时研究、动作研究等工具，还需要你能够熟练运用Excel函数和CAD制图软件。此外，对UPPH、UPH、OEE等指标的管理逻辑也是面试的重点。这些要求体现了小米对IE工程师在提升生产效率和优化生产流程方面的高标准。 为了在面试中脱颖而出，你需要准备具体的案例来展示你如何运用这些工具和方法解决实际问题。例如，你可以分享一个你主导的效率提升项目，详细说明你是如何通过ECRS或线平衡等方法优化生产流程的。同时，确保你对Excel的高级功能和CAD软件的操作非常熟悉，因为面试中可能会有相关的实操测试。最后，对UPPH、UPH、OEE等指标的理解要透彻，能够清晰地解释它们的计算方法和应用场景。