百度 – 增长投放产品经理 职位分析和面试指导

职位描述：

1、负责百度极速版的用户增长，为APP的新增、留存负责
2、负责挖掘产品特色，与投放团队合作，拓展新素材方向，设计投放转化链路；同时负责调优产品承接效率，提升投放留存，跑通ROI，促进新增规模提升
3、负责广告投放数据分析，监控各渠道链路数据，不断迭代投放策略；负责分析ROI及LTV数据，定位问题，推动解决
4、了解行业各种新增长动向，关注竞对投放动态，依据市场变化开拓新渠道，探索新的增长方向，最大化获取目标用户

职位要求：

1、本科及以上学历，3年以上增长产品工作经验，其中1年以上投放方向工作经验
2、思路清晰，具备严谨而有效的广告投放分析思路，具有一定的数据分析能力，能够独立分析和解决问题；
3、自驱力强，抗压能力强，具备较强的沟通协调能力，善于跨团队协作
4、有影视/短剧/小说内容行业新增投放经验优先；熟悉社群/自媒体营销，有成功操作实践优先

招聘部门：

百度 MEG

工作地点：

北京市

面试建议：

百度MEG部门正在招聘的增长投放产品经理职位，核心是为百度极速版实现用户增长，重点关注新增、留存和ROI优化。这个职位不同于一般的产品经理，它更侧重于广告投放策略、数据分析和增长黑客技巧。面试官会特别看重你在用户增长和广告投放方面的实战经验，尤其是那些能够证明你成功提升ROI和用户规模的案例。 在准备面试时，你需要重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理你过去在广告投放和用户增长方面的项目经验，特别是那些能够量化成果的案例。其次，准备一些数据分析的案例，展示你如何通过数据发现问题并推动解决方案。最后，由于这个职位需要频繁的跨团队协作，你还需要准备一些能够证明你沟通协调能力的例子。记住，面试官不仅会考察你的专业能力，还会评估你的自驱力和抗压能力，所以准备一些能够体现这些特质的例子也很重要。