职位描述：
1，跟踪risc-v架构特性，对接产品需求，识别差异化特性，定义目标和优化方向；
2，根据产品需求和竞争力目标，定义处理器芯片指令侧/存储侧/接口的微架构实现方案，指导模型和设计开发；
3，根据架构方案进行处理器芯片开发实现，负责指令/存储/接口等CPU子模块的开发实现和竞争力；
职位要求：
1，熟悉risc-v/ARM/X86架构的一个或多个；
2、有多发射，OoO乱序核开发经验优先；
3，5y以上处理器开发经验，有SoC开发经验更佳；
4，熟悉CPU的市场和应用场景，了解不同应用场景对CPU性能和功耗低要求，具备全局视野。
招聘部门：
小米
工作地点：
西安市、北京市、深圳市社招全职职位 ID：A9531
面试建议：
小米的新业务部正在寻找一名处理器设计工程师，这个职位的关键在于对RISC-V/ARM/X86架构的深入理解以及多发射和乱序核开发经验。面试官很可能会重点考察你在处理器架构方面的专业知识和实际开发经验，尤其是你在微架构设计和优化方面的能力。此外，他们对CPU在不同应用场景下的性能和功耗要求也有较高期待，这意味着你需要具备一定的市场洞察力和全局视野。 为了准备这个面试，建议你重点复习RISC-V/ARM/X86架构的特性，特别是那些与多发射和乱序执行相关的部分。准备一些你在过去项目中如何优化处理器性能或降低功耗的具体案例，这将有助于展示你的实际能力。同时，了解小米在处理器领域的最新动态和产品线，可以帮助你在面试中更好地展示你对公司和行业的理解。面试时可能会涉及技术细节的深入讨论，所以确保你对处理器设计的各个环节都有扎实的理解。