职位描述：
1. 负责管理所辖店面的整体工作，制定门店的销售战略计划和目标，带领团队完成既定销售目标；
2. 参与行政和运营事宜的最终决策，对店内营业状况进行评估并及时发现机会点，推动改进；
3. 负责所辖店铺内伙伴的职业发展指导与培养；提升团队能力，增加伙伴参与感，发挥各自潜能；
4. 积极主动地与员工、顾客及合作伙伴进行交流，给顾客创造优质的体验；
5. 与总部各部门保持良好沟通和协作，进而完成门店的提升计划；
6. 配合区域经理完成所辖区域新建门店的选址、建设、招聘等工作
职位要求：
1、大专以上学历，3年以上零售工作经验，1年以上门店团队管理经验；
2、对小米公司有一定了解，认同公司文化；
3、具备零售连锁行业运营管理专业知识，熟练操作办公软件；
4、有良好的职业道德，强烈的责任心和事业心，有较强的协调与沟通能力。
招聘部门：
小米
工作地点：
济南市社招全职职位 ID：O8993
面试建议：
面试小米专卖店店长职位时，面试官会特别关注你对零售行业的理解和管理能力。这个职位不仅要求你有丰富的零售经验，还需要你对小米的产品和文化有深入的了解和认同。面试官会考察你是否能够带领团队完成销售目标，同时提升顾客体验和员工参与感。 为了准备这个面试，建议你深入了解小米的产品线和公司文化，准备好展示你在零售管理方面的成功案例。你可以通过具体的例子来说明你是如何制定销售战略、提升团队能力和优化顾客体验的。此外，准备好讨论你如何处理与总部和其他部门的协作，因为这显示了你的沟通和协调能力。记得在面试中展现出你对零售行业的热爱和对小米文化的认同，这会让你在众多候选人中脱颖而出。