职位描述：
1. 拓展規劃：依據年度拓店目標制定門市成長規劃與拓展方案。
2. 選址評估：對商圈及門市選址進行評估與談判，對店鋪位置、門市興建及租賃成本等關鍵指標負責。
3. 保障交付：與當地採購對接，確保建店交付能力，並保障門市建置進度。
4. 客情維護：拓展物業資源，維護與地產商、Mall合作部門的關係。
5. 沙盤盤點：季度進行商圈沙盤盤點，維護商圈資料庫。
6. 建店驗收：依據門市建造標準及當地的法律法規協同總部、地區部與國家相關方進行門市驗收。
7. 總部協同：配合執行總部建店組安排相關事項。
职位要求：
候選人需非常熟悉當地零售市場及商圈業態；
具備至少3年以上當地的門市拓展經驗；
1. 與本地頭腰商業集團、Mall、地產集團有相關合作資源且有良好的合作關係；
2. 熟悉建築和裝修流程，了解當地法律法規和行業標準。
3. 可流暢使用本國語言及英文進行口頭與書面表達。
4. 建築、工程管理、專案管理或相關專業本科及以上學歷。
5.有頭部商圈合作資源為加分。
招聘部门：
小米
工作地点：
香港社招全职职位 ID：A232785
面试建议：
这个门店拓展经理职位最核心的要求在于候选人必须具备香港本地零售市场的实战经验，特别是对商业地产资源的掌握程度。面试官会特别关注你与本地商业集团、购物中心的合作案例，以及你过去在选址评估和店铺交付方面的具体成果。 建议你在面试前重点准备三个方面的内容：首先是详细整理你过去3年在香港的门店拓展案例，特别是成功案例中的关键指标和数据；其次要梳理清楚你现有的商业地产资源网络，最好能准备1-2个近期可用的资源案例；最后要熟悉香港当地的建筑法规和商业租赁条款，面试中可能会遇到相关的情景模拟问题。记得准备英文版本的自我介绍和项目说明，因为这是一个需要双语沟通的职位。