小米 – 高级软件质量工程师 职位分析和面试指导

职位描述：

1. 负责生态链软件质量流程体系建设，搭建并完善部门制度及流程，保证组织高效运作；
2. 负责软件质量度量，通过数据分析制定质量目标、监测目标达成并推动持续改善；
3. 负责部门质量异常管理，全程参与异常发现、异常解决、异常复盘及改进预防的全流程；
4. 负责部门重点质量专项管理，推动持续改进；
5. 负责部门质量文化建设及推广，开展质量培训。

职位要求：

1. 计算机、通信工程等相关专业；
2. 5年以上开发、测试或软件质量相关工作经验；
3. 熟悉软件开发流程、各角色职责及各环节工作内容；
4. 主动性强，具有良好的沟通协调能力，有项目管理经验；
5. 对度量数据敏感，并且能够提供对应的分析输出，具有较好的总结能力；
6. 如有手机系统软件相关的软件项目管理、测试项目管理、研发经验者优先。

招聘部门：

小米

工作地点：

武汉市 ID：A50570

面试建议：

小米的高级软件质量工程师职位是一个需要综合能力的岗位，不仅要求具备扎实的软件质量专业知识，还需要有出色的流程建设和数据分析能力。这个岗位的特殊之处在于它不仅仅关注传统的测试工作，而是更注重整个软件开发生命周期的质量管理和流程优化。面试官会特别关注应聘者在质量体系建设、数据分析和异常管理方面的实际经验。 在准备面试时，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理自己在软件质量流程建设方面的经验，最好能准备1-2个具体的案例，说明你是如何建立或优化质量流程的。其次，准备一些数据分析的案例，展示你如何通过数据发现问题并推动改进。最后，如果你有手机系统软件相关经验，一定要重点突出，这是小米特别看重的加分项。在面试过程中，要展现出你的主动性和沟通协调能力，这些都是这个岗位的关键素质。