职位描述：
– 负责Android客户端架构设计及优化，实现优秀的可扩展性。
– 优化APP性能和质量，包括但不限于启动速度、内存占用、界面帧率、崩溃率等，全面提升APP的操作体验。
– 分析并解决应用程序中的疑难问题，并参与持续改进和优化。
– 使用最佳的开发实践和设计模式编写可维护、可扩展和可测试的代码。
– 研究和评估新的技术和工具，以提高开发效率和质量。
职位要求：
– 全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先。
– 10年以上 Android APP开发经验，有大型商业APP的开发经验更佳。
– 深入理解Android开发框架、组件和工具，并熟悉最新的Android技术趋势。
– 有较丰富的架构设计经验，能独立完成复杂系统架构设计
– 熟练掌握Java和Kotlin编程语言。
– 具备良好的问题解决能力和调试技巧，能够快速定位和解决应用程序中的问题。
– 具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与多个利益相关者紧密合作。
– 具备自我驱动和持续学习的精神，能够跟上快速变化的技术发展。
加分项：
– 具备React Native等跨平台开发经验。
– 对用户界面设计和用户体验有较深入的理解。
– 有移动应用安全性和性能优化方面的经验。
– 具备将AI大模型技术应用到业务中的能力和经验
招聘部门：
小米
工作地点：
北京市 ID：A246812
面试建议：
这个职位是小米公司的客户端研发专家，主要职责是Android客户端架构设计及优化，提升APP性能和质量。从职位描述来看，小米非常看重候选人的技术深度和架构能力，特别是对Android系统的深入理解和丰富的实战经验。10年以上的开发经验要求表明这是一个资深岗位，需要有独立解决复杂技术问题的能力。 在准备面试时，你需要重点准备以下几个方面：首先是架构设计能力，准备好你过去参与或主导的架构案例，说明你的设计思路和最终效果；其次是性能优化经验，特别是启动速度、内存占用、界面帧率等关键指标的优化案例；最后是新技术应用能力，特别是AI大模型在移动端的应用经验会是很好的加分项。面试时可能会遇到技术深度考察，建议提前复习Android底层原理和最新技术趋势。同时，小米作为注重用户体验的公司，对UI/UX的理解也会是考察点之一。