职位描述：
1. 主导 Camera 竞争力策略的规划，精心完成影像系统方案的架构设计，并规范输出关键的系统性文档资料；
2. 深度开展影像方案的垂直整合工作，全面激发芯片、器件的硬件极致性能，与芯片、算法、软件团队紧密协作，打造极具竞争力的影像解决方案；
3. 积极推进跨影像、显示、Codec 等多领域的协同设计，制定高度复杂且富有竞争力的综合性方案。
职位要求：
1. 拥有不少于 5 年在 Camera 领域从事软件设计、系统架构搭建、算法研发以及效果精细调校的专业经验；
2. 对色彩理论体系、色彩精准重现技术、HDR 标准规范以及主流应用方案有着深刻且全面的理解；
3. 具备 3A 算法、图像配准算法、图像融合算法、降噪增强算法、视频防抖算法、AI 相关算法开发经验者将予以优先考量；
4. 熟悉手机 ISP pipeline 成像链路的技术细节，或在图像领域有论文发表、专利成果者优先录用。
招聘部门：
小米
工作地点：
上海市、北京市、西安市 ID：A157182
面试建议：
小米新业务部正在寻找一位Camera软件/算法专家，这个职位不仅要求深厚的专业技术背景，还需要具备跨团队协作和系统架构设计的能力。从职位描述来看，面试官会特别关注你在Camera系统架构、影像算法开发以及效果调校方面的实际经验。他们希望找到的不仅是一个技术专家，更是一个能够推动跨领域协同设计，打造极具竞争力影像解决方案的领导者。 在准备面试时，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，详细梳理你在Camera领域的工作经验，特别是那些能够体现你系统架构设计和算法开发能力的项目。其次，准备好解释你对色彩理论、HDR技术等专业知识的理解，以及你如何将这些知识应用到实际工作中。最后，如果你有跨团队协作的经验，特别是与芯片、算法、软件团队合作的经验，一定要准备好具体的案例来说明你的贡献和成果。记住，面试官不仅会评估你的技术能力，还会考察你的沟通能力和团队协作精神。