职位描述：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、与合作商及总部各部门保持良好沟通和协作，进而完成门店的提升计划；
3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
4、整合公司内部和客户资源，给顾客提供最佳的购物体验；
5、完成公司下达的各项任务指标工作。
职位要求：
1、大专及以上学历；
2、极佳的经营分析能力、有一定门店管理经验，沟通能力以及执行能力，乐于接受挑战；
3、对小米公司有一定了解，有服装、快速消费品、手机品牌行业零售工作背景；
4、熟练office办公软件。
招聘部门：
小米
工作地点：
徐州市 ID：Y7370
面试建议：
面试小米专卖店店长职位时，面试官会特别关注你在零售行业的具体经验，尤其是在服装、快速消费品或手机品牌行业的背景。他们对经营分析能力和门店管理经验有较高要求，因为这直接关系到门店的运营效率和业绩提升。此外，沟通能力和执行能力也是关键，因为店长需要与总部、合作商以及团队成员保持高效沟通，确保各项策略和计划得到有效实施。 为了在面试中脱颖而出，建议你提前准备一些具体的案例，展示你在门店管理中的实际操作和成果。比如，你可以分享如何通过优化商品陈列或提升服务质量来增加销售额。同时，熟悉小米的产品和文化也非常重要，这能体现你对公司的认同感和热情。最后，别忘了展示你的办公软件技能，这在日常管理中会频繁使用。
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