百度 – 大模型产品经理 职位分析和面试指导

职位描述：

-直接参与文心大模型相关效果提升和业务应用，实力业务负责人直接上手带你升级打怪
-定义生成式大模型，知识问答、内容创作、多轮对话方向的能力提升
-深入分析用户需求及理想态回复，并和研发共同研究高效提升大模型的系统性方法，建设相关流程，为最终效果负责
-深入结合用户行为分析、数据分析、运营策略、应用发展，制定复合合理的产品策略，推动产品市场影响力提升

职位要求：

-搜索、推荐、办公软件、客服对话、任务式对话、电商、数字人等相关AI策略产品经理工作经历优先
-有一定技术背景，对大模型底层技术有一定理解优先
-对产业各大模型的能力划分、优化方法有一定思路和认知
-具备较强的沟通推动、合作和表达能力，积极乐观，抗压性强
-希望大模型元时代的你能够对大模型有基本了解，对大模型数据质量和数据评估的好坏有自己的品味和喜好

招聘部门：

百度 TPG

工作地点：

北京市

面试建议：

百度的大模型产品经理职位是一个极具挑战性的岗位，它不仅要求应聘者具备传统产品经理的沟通推动和表达能力，更强调对大模型技术的深入理解和应用能力。这个职位的特殊之处在于它直接参与文心大模型的效果提升和业务应用，需要你能够定义生成式大模型在知识问答、内容创作、多轮对话等方向的能力提升。面试官会特别关注你对大模型底层技术的理解程度，以及你如何评估和优化大模型的数据质量。 为了准备这个面试，建议你首先系统性地复习大模型的相关知识，包括但不限于Transformer架构、预训练和微调方法、Prompt Engineering等。其次，你需要准备一些具体的案例，展示你如何通过数据分析、用户行为分析来优化大模型的效果。最后，不要忘记准备一些关于你如何与研发团队合作，共同提升大模型效果的例子。面试中，你可能会被问到如何解决大模型在实际应用中遇到的问题，比如如何提升多轮对话的连贯性，或者如何评估生成内容的质量。