京东 – 机器人交付及调试工程师 职位分析和面试指导

职位描述：

1. 负责机器人系统的交付与调试工作，确保机器人在实际应用场景中的稳定运行与高效性能；

2. 根据项目需求，制定详细的交付计划和调试方案，确保项目按时按质完成；

3. 与研发团队紧密合作，解决机器人系统在交付过程中遇到的技术难题，提升产品质量；

4. 跟踪行业内机器人技术的最新发展趋势，提出技术改进建议，推动产品技术升级；

5. 组织并参与客户培训，确保客户能够正确使用机器人系统，提升客户满意度。

职位要求：

1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、电子信息工程等相关专业；

2. 3-5年相关工作经验，具备机器人交付、调试或相关领域的项目经验；

3. 熟悉机器人系统的设计、安装、调试及维护流程；具备良好的机械、电气、软件等综合知识背景；熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

招聘部门：

京东

工作地点：

北京

注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。

面试建议：

这个职位最核心的挑战在于如何将实验室里的机器人技术转化为稳定可靠的现场应用。京东作为电商物流领域的领导者，对机器人系统的稳定性要求极高，你需要证明自己不仅是技术执行者，更是问题终结者。面试官会特别关注你处理过的复杂现场案例，比如如何解决传感器漂移导致的定位偏差，或是多机协作时的通讯冲突问题。那些能体现你跨部门协作能力的经历也很重要，因为这份工作需要频繁对接研发团队和终端客户。

准备3-5个完整的项目故事，采用STAR法则重点突出技术难点和你的创新解法。比如描述某次紧急交付时，你如何通过修改PID参数解决机械臂抖动问题。简历中建议单列’关键技术能力’板块，用百分比直观展示软件熟练度（如SolidWorks 90%）。面试时带着你的调试工具箱会是很加分的举动，这能展现职业习惯。当被问到京东价值观时，准备用具体事例说明，比如’客户为先’可以谈谈你曾如何连夜驻场解决客户产线停摆问题。