职位描述：
1、负责直播间账号管理与增长策略；
2、主导直播间账号的全面管理与维护，包括内容策略制定、粉丝关系深度维护、数据分析与洞察；
3、制定并执行高效的账号增长策略，快速提升账号影响力、粉丝数量与忠诚度；
4、负责直播栏目场次排布与资源整合；
5、根据项目需求与市场趋势，精准排布直播栏目场次与时间，确保节目播出效果与观众覆盖度的最大化；
6、高效整合内外部资源，包括嘉宾、合作伙伴、赞助商等，为项目提供全面支持。
职位要求：
1、能指导团队完成账号的快速搭建与优化，根据项目需求定制独特的直播间账号风格与定位；
2、能制定并执行长远的账号运营策略，确保账号的持续增长与活跃度提升；
3、能利用自身丰富的MCN机构合作经验，与顶级MCN机构建立深度合作关系，共同推动项目的快速发展与战略扩张，主导与MCN机构的合作谈判、项目规划及执行监督，确保合作项目的顺利进行与成功落地。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的直播账号营销运营岗是一个极具挑战性的职位，它要求候选人不仅要具备常规的直播运营能力，更要展现出在账号快速搭建和增长策略方面的专业度。这个岗位最特别之处在于强调与顶级MCN机构的深度合作经验，这不同于一般的直播运营岗位。面试官会特别关注你在MCN资源整合和战略合作方面的实际案例，以及你如何通过数据分析来持续优化账号表现。另一个关键点是这个岗位需要同时具备战略思维和执行能力，既要能制定长远的账号发展策略，又要能落地执行具体的增长方案。
在准备这个岗位的面试时，建议你重点准备三个方面的内容：首先是用数据说话，整理你过去运营的直播账号增长数据，包括粉丝增长率、互动率等关键指标，并准备解释你是如何达成这些成果的。其次是准备详细的MCN合作案例，说明你如何选择合作伙伴、谈判过程以及最终达成的合作成果。最后要展示你的资源整合能力，可以准备一个完整的直播栏目排期案例，说明你是如何协调各方资源达成最优效果的。在面试过程中，要注意展现你对京东价值观的理解，特别是’客户为先’和’创新’这两个核心价值观如何体现在你的工作方法中。着装方面建议商务休闲，既体现专业性又不失互联网公司的活力感。
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