职位描述：
1.负责AI产品业务迭代的全生命周期管理，推动团队拆解目标并制定交付计划、确保迭代的高质量交付以最终达成业务目标；
2.负责推动关键项目的落地执行，明确目标，制定计划，保障进度，管理风险；
3.建立清晰、透明、高效的沟通机制，推进跨组织协同需求和问题的解决，优化协作机制，提升协同效率。
职位要求：
1.本科及以上学历，要求英语流利，丰富的中大型互联网公司项目管理或 PMO 工作经验；
2.具备优秀的业务理解力、逻辑思维及分析能力，有很强的项目责任Owner意识；
3.具有较强的执行力，目标结果导向，善于归纳总结，推动团队效率不断提升；
4.强大的沟通能力和组织协调能力，具有高度的团队合作精神，工作严谨。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的产研项目经理职位与常规项目管理岗位相比有几个显著特点。首先，这是一个专注于AI产品领域的项目管理岗位，要求候选人不仅要具备传统项目管理能力，还需要对AI产品研发有深入理解。其次，职位特别强调跨组织协同能力，这在大型互联网企业尤为重要，因为项目往往涉及多个部门的协作。值得注意的是，英语能力被明确列为硬性要求，这在很多国内企业的项目管理岗位中并不常见。最后，京东特别强调价值观匹配，这不仅仅是形式要求，在面试评估中会占有相当权重。
针对这个职位的面试准备，建议从三个维度重点突破。在专业能力方面，要准备好展示你在AI产品项目管理中的实际案例，特别是如何推动从需求分析到最终交付的全过程。准备2-3个能体现你跨部门协调能力的项目故事，最好能量化展示你如何提升协作效率。在软技能方面，京东特别看重沟通协调能力，要准备具体事例说明你如何处理复杂利益相关方关系。价值观匹配是京东面试的重要环节，建议提前研究京东的六大价值观，准备能体现这些价值观的工作经历。面试着装建议商务休闲即可，但要注意展现专业形象。记住，这个职位最看重的是结果导向和执行力，在面试中要时刻体现这两点。
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