职位描述：
1.日程沟通协调与安排，包括日程时间、地点、关键人物及相关材料等相关准备事项；
2.差旅行程安排，包括机票、高铁、住宿等规划、预定与安排；
3.相关会议支持，包括会议组织、材料准备、
4.核心项目管理及事项跟进等
5.负责与外部客户、合作方等人员的对接、安排
6.负责该高管支持相关的其他人员招聘及管理
7.物业维修及对接
职位要求：
1.华人，海外学习或工作经历。
2.善于沟通，协同能力强
3.认真细心，对于细节有敏感度
4.抗压能力强，能适应高效率高要求的工作
5.能接受全球差旅
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
高管助理这一职位在京东这样的企业中扮演着极为关键的角色，不仅需要处理日常的行政事务，还要能够高效地协调和管理高管的日程、差旅以及会议等。这个职位的特殊性在于它要求应聘者具备海外学习或工作经历，这意味着你需要展示出跨文化沟通的能力和国际化视野。此外，能够适应全球差旅也意味着你需要有极强的适应能力和灵活性。京东的价值观是客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信，这些价值观不仅仅是口号，而是实际工作中需要践行的准则。因此，面试官会特别关注你是否能够在高压环境下保持高效，并且是否能够真正理解和认同这些价值观。
在准备面试时，你需要重点展示你的沟通能力和细节管理能力。高管助理的工作涉及到大量的协调和安排，任何细节的疏忽都可能影响到高管的日程和工作效率。因此，你可以通过具体的案例来展示你在过去的工作中是如何处理复杂的日程安排和差旅规划的。此外，抗压能力也是面试官会重点考察的方面，你可以准备一些在高压力环境下成功完成任务的例子。着装方面，建议选择正式的职业装，以体现你对这一职位的重视和专业性。最后，不要忘记在面试中表达你对京东价值观的理解和认同，这会让面试官看到你与公司文化的契合度。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。