职位简介:
作为京东的测试开发工程师,你将负责推动全技术质量团队的效能保障工作,深入项目团队贯彻自动化理念并推进持续集成,优化测试流程和提升质量,同时提炼推广质量效能最佳实践。你需要参与设计和开发质量效能相关平台及工具,确保业务线落地,并参与业务架构高可用研究、技术选型,推动质量工程的持续改进。此外,你还将参与制定质量保障战略规划,为产品开发流程提供指导。该职位要求五年以上质量保障或软件开发经验,精通至少一门编程语言,具备质量架构设计能力,熟悉自动化测试工具和平台开发,同时需要具备数据分析能力和对新技术的好奇心。工作地点在北京,需符合京东的价值观。
简历及面试建议:
在撰写简历时,你需要突出自己在质量保障和测试开发领域的专业能力。首先,确保你的工作经验部分详细列出与质量保障、自动化测试和效能工具开发相关的项目经历,特别是那些在大型互联网公司或复杂系统中的经验。强调你精通的编程语言(如Java或Python)以及你在测试框架和技术栈方面的深入理解。此外,展示你在质量架构设计方面的能力,包括如何制定和优化质量目标和评估方法。如果你有开发效能工具和平台的经验,如自动化构建、部署或配置管理,务必详细描述这些项目,突出你的技术贡献和成果。最后,别忘了提及你的数据分析能力,说明你如何使用数据分析工具和方法来改进质量保障流程。简历中还可以加入一些具体的数字或案例,比如通过你的工作提升了多少测试效率或减少了多少缺陷率,这些都能让你的简历更具说服力。
面试时,面试官会重点关注你的技术能力和实际经验。准备时,你需要深入理解自动化测试工具和平台的开发,尤其是那些你简历中提到的项目。面试官可能会问你如何设计一个质量效能平台或如何解决某个具体的质量保障问题,因此你需要准备好相关的技术细节和案例。此外,面试官可能会考察你对质量架构设计的理解,包括如何制定质量目标和评估方法,所以你需要熟悉相关的度量标准和模型。在回答问题时,尽量结合具体的项目经验,展示你的技术深度和解决问题的能力。面试中也可能会有一些关于数据分析的问题,比如你如何使用数据来优化测试流程或提升质量,因此你需要准备好相关的案例。最后,面试官可能会考察你对新技术的敏感度和学习能力,所以你可以准备一些关于你如何持续学习和改进质量保障流程的例子。在整个面试过程中,保持自信和专业,展示出你对质量保障和测试开发领域的热情和专注。
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