小米 – 小米汽车-采购经理-内饰 职位分析和面试指导

职位描述：

1、内饰供应商开发、定点定价、合同签署及相关采购工作；
2、采购计划制定和跟踪，确保新项目各项任务进度目标的达成；
3、变更管理，确保项目顺利进行；
4、内饰相关零部件供应商开发选择，供应商清单管理，成本分析及行业对比，价格谈判 ；
5、按照年度采购成本要求落实年度降本计划并达成目标，；
6、供应商管理，规范供应商行为；
7、协同研发完成样件交付。

职位要求：

1、本科及以上学历。曾在内饰供应商或主机厂任职；
2、5年以上内饰相关零部件采购工作经验；
3、优秀的内外部沟通协调能力，精通谈判技巧，抗压能力强，能适应经常性出差，有2-3年团队管理经验 ；
4、主副仪表板、座椅等内饰相关零件的工艺，构造，成本，拥有丰富的供应商资源；
5、熟悉汽车内饰行业趋势，寻找并开发契合的合作伙伴入局。

招聘部门：

小米

工作地点：

上海市 ID：A76749

面试建议：

小米汽车正在寻找一位具备深厚内饰采购经验的采购经理，这个职位不仅要求你熟悉内饰零部件的工艺和成本，还需要你有丰富的供应商资源和出色的谈判技巧。面试官很可能会重点考察你在供应商开发、成本控制和行业趋势把握方面的能力。 在准备面试时，你需要着重展示你在内饰采购领域的专业知识和实际经验。准备好具体的案例，说明你是如何通过谈判降低成本、开发新供应商或解决供应链问题的。同时，由于这个职位需要经常出差和团队管理，你也要准备好展示你的抗压能力和领导经验。面试官可能会问及你对汽车内饰行业趋势的看法，所以提前做好行业研究也很重要。