职位描述：
1. 负责测试开发工作，设计并实现高效的自动化测试框架，确保软件产品的质量与稳定性；
2. 根据项目需求，编写高质量的测试代码，参与产品的全生命周期测试，包括但不限于单元测试、集成测试、系统测试等；
3. 分析测试结果，识别并记录软件缺陷，协助开发团队定位问题，推动问题解决，提升产品质量；
4. 参与制定测试计划和测试策略，优化测试流程，提高测试效率和测试覆盖率；
5. 跟踪行业内测试技术的发展趋势，引入先进的测试工具和方法，持续优化测试开发流程；
6. 与开发、产品等团队紧密合作，确保测试开发工作与项目进度相匹配，共同推动项目成功上线。
职位要求：
1. 教育背景
学历要求：本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业优先，专业不限亦可考虑；
2. 工作经验
工作经验：5-10年软件测试或开发相关工作经验，具备较强的软件测试开发能力，熟悉测试开发流程及方法；
3. 能力要求：
技术能力：熟练掌握至少一种编程语言，如Java、Python等；熟悉自动化测试框架的设计与实现，具备良好的代码编写习惯；对软件测试有深入理解，能够独立完成测试开发任务；
业务理解：具备良好的业务敏感度，能够快速理解业务需求，将其转化为测试方案；
4. 基本素质
团队协作：具备良好的沟通和团队协作能力，能够与开发、产品等团队成员高效配合，共同推进项目进度；
问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够面对复杂的测试场景提出有效的解决方案；
责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担一定的工作压力；
创新思维：具备创新意识，关注行业动态，能够不断学习和探索新技术，提升自身专业能力。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的测试开发岗不仅要求应聘者具备扎实的技术能力，还需要有较强的业务理解能力和团队协作精神。这个职位特别强调自动化测试框架的设计与实现能力，这意味着面试官会非常关注你在这一领域的实际经验和技术深度。此外，京东的价值观也是考察的重点之一，尤其是客户为先、创新和担当这些核心价值。你需要准备好展示你在这些方面的经验和理解。
在准备面试时，建议你重点准备以下几个方面：首先，确保你对自动化测试框架的设计和实现有深入的理解，并能通过具体的项目经验来展示你的能力。其次，准备好讨论你如何快速理解业务需求并将其转化为测试方案，这可以通过你过去参与的项目来举例说明。最后，不要忽视京东的价值观，面试官可能会通过行为面试问题来考察你是否符合这些价值观。在面试中，保持自信和专业，展示你的技术能力和团队协作精神，同时也要体现出你对京东文化的认同。
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