职位描述：
1. 负责智能驾驶仿真系统的软件开发工作，根据项目需求设计、开发和维护高质量的软件代码，确保系统的稳定性和高效性；
2. 参与仿真平台的架构设计，优化现有系统架构，提升系统性能，解决复杂的技术难题；
3. 与算法团队紧密合作，将算法模型有效地集成到仿真系统中，确保算法在仿真环境中的准确性和实用性；
4. 跟踪行业内最新的仿真技术和软件开发技术，持续优化和改进现有系统，推动技术创新；
5. 负责编写技术文档，确保项目的技术方案和实现细节清晰明了，便于团队成员理解和维护；
6. 参与项目的规划与管理，确保项目按时按质完成，达成既定目标。
职位要求：
1. 教育背景
学历要求：本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业；
2. 工作经验
工作经验：3-5年软件开发相关工作经验，具备较强的项目开发和团队协作能力；
3. 能力要求：
技术能力：熟练掌握至少一种编程语言，如C++、Python等；熟悉软件开发流程，具备良好的代码编写习惯；对仿真技术有深入理解，能够独立完成仿真系统的开发与优化；
业务理解：具备良好的业务理解能力，能够快速把握项目需求，转化为技术方案；
4. 基本素质
团队协作：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员高效协作，共同推进项目进展；
问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，面对复杂问题能提出有效的解决方案；
责任心：具有强烈的责任心和使命感，对工作认真负责，能够承受一定的工作压力；
创新思维：具备创新意识，关注技术发展趋势，持续学习新技术，提升个人专业能力。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的仿真开发工程师岗位是一个技术含量很高的职位，主要聚焦在智能驾驶领域的仿真系统开发。这个岗位最特殊的要求在于需要将算法模型与仿真系统进行有效集成，这需要候选人既懂软件开发又理解算法原理。面试官一定会重点考察你在仿真系统开发方面的实际经验，特别是如何处理算法集成这类复杂问题。另一个关键点是这个岗位强调架构设计能力，你需要证明自己不仅能写代码，还能从系统层面思考问题。
在准备这个岗位的面试时，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理你在仿真系统开发方面的项目经验，特别是那些涉及性能优化和算法集成的案例。准备用STAR法则来讲述这些经历，突出你在技术难题解决中的具体贡献。其次，复习一下常见的仿真技术原理和架构设计模式，面试官很可能会问一些系统设计类的问题。最后，准备一些关于京东智能驾驶业务的问题，展示你对这个领域的理解和热情。在面试时，要注意展示你的技术深度和系统思维，同时也要表现出良好的团队协作能力，因为这个岗位需要频繁与算法团队合作。
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