职位描述：
1.负责各目的国进口关务供应商运营考核管理；
2.负责各国海关政策收集、梳理，根据政策变化及时预判、调整关务策略；
3.负责目的国进口关务运营异常处理，关务解决方案输出落地；
4.负责制定目的国进口关务业务操作流程、优化关务运营管理策略，有效降低关务风险及关务成本。
职位要求：
1.国际贸易、物流管理、海关事务等相关专业优先；
2.具备优秀的逻辑思维能力，能够在复杂环境中梳理出清晰的工作思路；
3.出色的沟通协调能力和团队领导力，擅长跨部门的合作与沟通；
4.具备较强的问题解决能力和应变能力，保持高效的工作状态；
5.英语可作为工作语言。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的进口关务（目的国）岗位是一个专业性很强的职位，它要求应聘者不仅要具备扎实的国际贸易和海关事务知识，还需要有出色的运营管理能力。这个职位最特别的地方在于需要处理多个目的国的海关事务，这意味着你必须对不同国家的海关政策有深入的了解和持续的关注。面试官会特别看重你在复杂环境中梳理工作思路的能力，以及你如何根据政策变化调整关务策略。此外，由于这是一个运营管理岗位，你的问题解决能力和跨部门协调能力也会是考察的重点。
在准备这个职位的面试时，建议你重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理你过去处理过的关务案例，尤其是涉及多国海关政策的案例，准备好具体的数字和成果来证明你的能力。其次，准备一些关于如何优化关务流程和降低成本的思考，这将是展示你专业深度的好机会。在面试过程中，注意展现你的逻辑思维和沟通能力，京东特别强调跨部门合作，你可以准备一些团队协作的案例。最后，不要忘记准备英语自我介绍和一些基本的专业英语交流，因为英语是这个职位的工作语言。着装方面建议商务休闲，保持专业但不失亲和力的形象。
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