职位描述：
1.负责京东1号会员店的视觉设计，完成活动设计输出，包括APP、H5活动页、社交媒体推广图、广告素材等，确保视觉统一且富有吸引力；
2.结合电商促销节点（如618、双11、会员日等），设计高点击率的活动主视觉、Banner、弹窗及落地页，精准传递活动主题与商品卖点；
3.制定并维护设计规范，跟踪电商行业设计趋势，结合用户调研与竞品分析，提出创新设计方案；协同营销团队，根据数据反馈迭代优化设计方案，提升用户参与度与购买率。
职位要求：
1.视觉传达、数字媒体、艺术设计等相关专业优先，3年以上电商/互联网行业/广告公司视觉设计经验，优秀的沟通能力与团队协作精神，能高效推进多项目并行；
2.熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch、Figma等设计工具，熟悉移动端设计规范与响应式布局，了解基础交互逻辑，具备数据思维，能通过A/B测试、用户反馈优化设计策略；
3.热爱设计，有匠心、对细节敏感，期待创新。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的视觉设计师职位不仅要求候选人具备扎实的设计技能，还特别强调电商行业的经验和对数据驱动设计的理解。这意味着面试官会非常关注你在电商促销活动中的设计经验，比如618、双11等大型活动的视觉设计。此外，他们还会考察你如何通过数据分析和用户反馈来优化设计，提升点击率和转化率。这是一个需要将创意与商业目标紧密结合的职位，因此你的作品集和面试回答都需要体现出你对电商行业的深刻理解和实际经验。
在准备面试时，首先要确保你的作品集中包含电商相关的设计案例，尤其是大型促销活动的视觉设计。这些案例不仅要展示你的创意和设计能力，还要说明你是如何通过数据分析和用户反馈来优化设计的。在面试中，你可能会被问到如何平衡创意与商业目标，或者如何通过设计提升用户参与度和购买率。准备好具体的例子和数据来支持你的回答。此外，京东非常重视团队协作和沟通能力，因此在面试中要展示出你与营销团队、产品团队等跨部门合作的经验和能力。最后，着装方面可以选择商务休闲风格，既体现专业性又不失创意感。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。