职位描述:
1.对不同渠道同品类商品需求进行整合,进行上游供应商谈判及沟通,完成供货体系搭建,对供货成本及需求满足负责;
2.结合渠道业态特性 挖掘适合多渠道规模化采购的商品,整合供应商和需求端资源,将规划落地执行;
3.推进本地化采购协同及主站协同落地,确保采购流程的高效进行。
职位要求:
1.具有8年以上禽肉类采购经验,熟悉上游产地;
2.熟悉大宗农产品行业采购相关的业务流程,掌握必要的农产品行业采购专业技术、业务技能;
3.具有较强的资源发掘和整合应用能力;
4.为人诚信踏实、能吃苦耐劳,工作细致、严谨,具有较强的责任心。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门:
京东
工作地点:
北京
注意:为了确保您掌握真实的招聘信息,上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议:
京东这个禽肉买手岗的核心在于大宗农产品供应链的深度把控能力。与普通采购岗位不同,这里特别强调对上游产地资源的掌握程度,以及处理大宗商品特有的价格波动、质量管控等复杂情况的能力。面试官最看重的不是你做过多少采购案例,而是能否证明你真正扎根过产地,了解禽肉行业的季节性特点、检疫标准等专业细节。值得注意的是,岗位要求里特别提到’本地化采购协同’,这意味着你需要展示跨区域资源调配的经验。
准备面试时,建议重点准备三类案例:首先是产地直采案例,要详细说明你如何建立和维护产地关系;其次是处理过大宗商品价格波动的实例,比如如何通过期货对冲等手段控制成本;最后是质量管控的案例,禽肉作为生鲜品类对冷链等环节要求极高。面试时不妨准备一些行业数据,比如主要产区的出栏周期、典型的损耗率等专业参数。记得着装要体现专业度但不必过于正式,这个岗位更看重务实风格。回答问题时注意结合京东价值观,特别是’客户为先’和’诚信’这两点,可以举例说明你是如何平衡采购成本和产品质量的。
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