职位描述：
1.对不同渠道同品类商品需求进行整合，进行上游供应商谈判及沟通，完成供货体系搭建，对供货成本及需求满足负责；
2.结合渠道业态特性 挖掘适合多渠道规模化采购的商品，整合供应商和需求端资源，将规划落地执行；
3.推进本地化采购协同及主站协同落地，确保采购流程的高效进行。
职位要求：
1.具有8年以上禽肉类采购经验，熟悉上游产地；
2.熟悉大宗农产品行业采购相关的业务流程，掌握必要的农产品行业采购专业技术、业务技能；
3.具有较强的资源发掘和整合应用能力；
4.为人诚信踏实、能吃苦耐劳，工作细致、严谨，具有较强的责任心。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东这个禽肉买手岗的核心在于大宗农产品供应链的深度把控能力。与普通采购岗位不同，这里特别强调对上游产地资源的掌握程度，以及处理大宗商品特有的价格波动、质量管控等复杂情况的能力。面试官最看重的不是你做过多少采购案例，而是能否证明你真正扎根过产地，了解禽肉行业的季节性特点、检疫标准等专业细节。值得注意的是，岗位要求里特别提到’本地化采购协同’，这意味着你需要展示跨区域资源调配的经验。
准备面试时，建议重点准备三类案例：首先是产地直采案例，要详细说明你如何建立和维护产地关系；其次是处理过大宗商品价格波动的实例，比如如何通过期货对冲等手段控制成本；最后是质量管控的案例，禽肉作为生鲜品类对冷链等环节要求极高。面试时不妨准备一些行业数据，比如主要产区的出栏周期、典型的损耗率等专业参数。记得着装要体现专业度但不必过于正式，这个岗位更看重务实风格。回答问题时注意结合京东价值观，特别是’客户为先’和’诚信’这两点，可以举例说明你是如何平衡采购成本和产品质量的。
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