职位描述：
1、医疗器械全渠道销售策略制定并执行
1) 负责护士到家服务在医疗器械全渠道的销售（包括电商平台、线下医疗机构、代理商、连锁药房等），制定分渠道策略并推动执行，实现销售增长目标。
2) 深度分析呼吸制氧、健康监测、助听器等行业业务数据，挖掘关键信息，为业务决策提供数据支撑，优化业务流程与策略。
3) 维护与拓展品牌方合作关系，精准把握品牌需求，推动合作项目高效落地，实现互利共赢。
4) 代表公司与线上线下渠道运营方进行沟通协调，清晰传达公司诉求，促进业务良好发展，推动“产品+服务”打包合作模式。
2、跨部门协同
1) 联动护士及其他专业服务团队，确保服务产能与销售节奏匹配，提升客户满意度。
2) 协同市场部策划线上线下联合活动，通过服务体验拉动销售。
职位要求：
1）5年以上医疗器械/健康产品渠道销售经验，熟悉呼吸制氧品类及医疗器械KA品牌，对线上线下渠道生态有深度了解。
2）具备“产品+服务”组合销售经验，能推动售前售后服务增值方案（如会员制、长期护理包等）。
3）强商务谈判能力，能高效整合内外部资源。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东正在寻找一位医疗器械行业的商务拓展经理，这个职位的关键点在于全渠道销售策略的制定与执行，特别是在呼吸制氧和健康监测等细分领域。与普通销售职位不同，这里特别强调’产品+服务’的打包销售模式，要求候选人不仅要有传统的渠道销售能力，还要具备将专业护理服务与产品结合的能力。面试官会特别关注你在医疗器械行业的深耕程度，尤其是对呼吸制氧品类的了解深度，以及你过往在推动增值服务方案方面的实际案例。另一个独特之处是这个职位需要协调线上线下多个渠道，包括电商平台、医疗机构、代理商和连锁药房等，这种多元渠道管理能力在医疗器械行业相当少见。
在准备面试时，你需要重点准备三个方面的内容：首先是医疗器械行业知识，特别是呼吸制氧品类的市场现状和竞争格局，建议你整理一些行业数据和趋势分析；其次是你的渠道管理案例，要准备2-3个具体的全渠道销售项目，详细说明你如何制定策略、协调资源并达成目标；最后是’产品+服务’模式的实战经验，面试官很可能会让你现场设计一个增值服务方案。在面试过程中，要注意展现你的数据分析能力，因为职位描述中多次提到业务数据分析的重要性。同时，京东非常重视价值观匹配，在回答行为面试问题时，要自然地融入’客户为先’、’创新’等企业价值观。着装建议商务休闲即可，但如果你有医疗器械行业的专业认证或资质，记得带上相关证明文件。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。