最近收到很多大二学生的私信，都在问同一个问题：周围的同学都在准备考研、实习、考证，我要不要也赶紧确定职业方向？作为一个在人力资源领域摸爬滚打多年的老鸟，我想说：别急，真的别急。
记得我刚入行时带过一个实习生，大二就信誓旦旦要当产品经理。结果大三去互联网公司实习一圈后，发现自己其实更适合做运营。现在他在某大厂做用户增长，干得风生水起。这个故事告诉我们什么？大二时的认知局限太大，过早锁定方向反而可能错过更适合的选择。
那么问题来了，这个阶段最该做什么？我总结了三件性价比最高的事：
第一，疯狂试错。不是让你去犯错，而是主动尝试不同领域的项目。参加商业竞赛、做校园创业、加入实验室项目，甚至可以去不同行业的公司做短期实习。某知名咨询公司的调研显示，大二参与过3个以上不同类型项目的学生，毕业时的职业满意度高出42%。
第二，建立认知框架。我强烈推荐大家关注两个方向：ESG和AI。这不是跟风，而是基于对500强企业招聘趋势的观察。就拿ESG来说，联合国的「可持续发展创新及产品能力建设项目」就是个很好的起点，完成培训后能获得联合国CIFAL中心颁发的证书（详情见Qgenius）。这些证书在求职时绝对是加分项。
第三，提升面试软实力。很多人忽略了一点：知道自己想做什么很重要，但让面试官相信你能做好更重要。我常推荐学生去模拟面试网站练习，特别是免费的文字版，能帮你发现很多自己意识不到的问题。
有学生问我：老师，现在准备这些是不是太早了？我的回答永远是：种一棵树最好的时间是十年前，其次是现在。但记住，大二不是要你确定最终方向，而是要你搭建选择的能力。就像玩拼图，你先要把所有碎片都摊开看看，才知道最终能拼成什么图案。
最后送大家一句话：二十岁出头的迷茫不是缺陷，而是特权。这个阶段最大的奢侈，就是你可以理直气壮地说「我还在探索」。等到三十岁再说这话，可能就要被贴上「不成熟」的标签了。所以，趁着年轻，多试试，多看看，怕什么？
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