职位简介:
作为京东的渠道销售岗(拉新),你将负责所辖区域的市场推广和用户增长,包括地推拉新、异业合作等,以提升门店销售及用户规模。同时,你需要负责门店开业相关活动的落地,确保门店开业顺利并完成各项指标,并制定和优化门店推广计划以提高用户留存。该职位要求大专以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生投递,要求性格开朗、能吃苦耐劳、态度积极向上,具备开拓精神和团队合作意识,善于沟通表达,有地推经验者优先,并需符合京东的价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
简历及面试建议:
在撰写简历时,你需要突出自己在市场推广和用户增长方面的经验,尤其是地推拉新和异业合作的具体案例。如果你有门店开业活动的策划和执行经验,务必详细描述你在其中的角色和取得的成果。对于应届毕业生或经验较少的应聘者,可以强调在校期间的社会实践、兼职或志愿者活动中体现出的沟通能力、团队合作精神和吃苦耐劳的品质。此外,简历中可以加入一些具体的数字或成果,比如通过地推活动拉新了多少用户,或者在某次活动中提升了多少销售额,这些都能让你的简历更具说服力。最后,别忘了在简历中体现你对京东价值观的认同,可以通过简短的个人陈述或职业目标部分来表达。
面试时,面试官很可能会重点考察你的沟通能力、团队合作精神以及面对挑战时的态度。准备一些具体的案例来展示你在地推拉新或异业合作中的经验,比如你是如何策划和执行一次成功的推广活动的,遇到了哪些困难,又是如何解决的。对于没有相关经验的应聘者,可以准备一些其他经历来展示你的适应能力和学习能力,比如在校期间如何快速掌握新技能或如何带领团队完成某个项目。面试中要保持积极的态度,展示出你的热情和愿意吃苦的精神。同时,面试官可能会问到你如何理解京东的价值观,提前准备一些具体的例子来展示你如何在实际工作中践行这些价值观,比如客户为先的具体表现或创新思维的案例。着装方面,建议选择商务休闲风格,既显得专业又不失亲和力。
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