腾讯 – 英雄联盟系列产品-电竞运营-新星引力计划 职位分析和面试指导

职位简介：

该职位主要负责英雄联盟系列电竞产品的策划与运营工作，包括LPL、WRL、TOC、JOC等赛事相关功能产品的规划落地及迭代优化，需要基于电竞业务现状和玩家诉求制定产品策略，同时负责重点赛事数据分析并输出优化建议，持续关注国内外游戏及电竞市场动态为业务发展提供策略支持。候选人需具备本科及以上学历和1-3年游戏或电竞行业经验，热爱游戏并深入了解Riot游戏产品，对主流电竞赛事有专业认知，同时需要出色的跨团队沟通能力和英文沟通能力。

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简历及面试建议：

在撰写简历时，你需要特别突出与英雄联盟电竞相关的专业经验。如果你有直接参与过电竞赛事运营或游戏产品策划的经历，一定要详细描述你的具体贡献和成果。即使没有直接经验，也要强调你对英雄联盟游戏的深度体验和对电竞赛事的长期关注。量化你的成就很重要，比如你曾经分析过多少场赛事数据，或者你提出的哪些建议被采纳并带来了怎样的效果提升。简历中应该包含你对Riot游戏的理解和体验时长，这能证明你符合’热爱游戏’这一核心要求。如果你有跨团队协作的项目经验，也要重点描述，特别是如何协调不同部门达成目标。英文能力证明可以放在技能部分，如果有国际赛事参与经验就更好了。

面试时，面试官会着重考察你对英雄联盟电竞生态的专业认知。你需要准备具体的案例来展示你对赛事的理解，比如分析某场经典比赛的亮点或讨论某个赛季的战术演变。产品思维也是考察重点，可能会让你现场设计一个电竞相关功能或改进现有产品。数据能力方面，准备好你过去的数据分析案例，展示你如何从数据中发现问题并提出解决方案。沟通能力测试可能会通过情景模拟进行，比如让你协调一个跨部门争议。压力测试是电竞行业的常态，面试官可能会设置一些高压情境来观察你的反应。记得准备一些关于电竞行业趋势的见解，展示你的行业洞察力。最后，用你对游戏的热爱来打动面试官，真诚的玩家往往更能理解用户需求。