腾讯 – 《王者荣耀》-视觉设计师 职位分析和面试指导

职位简介：

作为《王者荣耀》视觉设计师，核心职责是负责游戏内UI界面设计，特别是游戏系统和玩法等界面设计，需要具备优秀的设计执行和把控能力，对基础设计规范和资源输出管理有丰富经验。同时需要负责视觉规范的制定和应用落地，确保各阶段设计输出的规范一致性，并具备设计归纳总结能力，能够推动团队设计力进步。该职位要求本科及以上学历，美术&设计等相关专业优先，具有3年以上游戏视觉设计经验，参与过至少一款成功上线的游戏设计，具备优秀的图形设计、色彩构成和精修刻画能力，同时需要逻辑清晰，热爱学习，善于观察和分析提炼，具有良好的大型团队沟通与协作能力，性格开朗，热爱游戏，有丰富的个人游戏经历和良好的适应性与责任心。

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简历及面试建议：

在撰写简历时，你需要特别突出与游戏UI设计相关的经验，尤其是参与过成功上线游戏项目的经历。详细描述你在这些项目中负责的具体界面设计工作，比如游戏系统界面、玩法界面等，并量化你的贡献，如设计的界面数量、用户反馈等。强调你对设计规范和资源输出管理的经验，这是腾讯特别看重的点。此外，展示你对流行趋势的把握和创意设计能力，可以通过附上作品集链接来增强说服力。在专业技能部分，重点列出图形设计、色彩构成、精修刻画等能力，并用具体案例说明这些能力如何在实际项目中发挥作用。最后，不要忘记体现你的团队协作和沟通能力，这是大型游戏项目非常看重的素质。

面试时，面试官会重点考察你的设计能力和项目经验。准备几个你参与的游戏UI设计案例，详细说明设计思路、遇到的问题和解决方案，以及最终效果。腾讯特别注重设计规范和流程，所以准备好讨论你如何制定和执行视觉规范的经验。面试中可能会要求现场设计或修改一个游戏界面，所以保持对设计工具的熟练度很重要。此外，面试官会考察你对游戏的理解和热情，所以提前玩《王者荣耀》并分析其UI设计特点会很有帮助。注意展示你的逻辑思维和学习能力，腾讯喜欢善于总结和提升的设计师。最后，保持积极沟通的态度，展示你良好的团队协作能力，因为这是一个需要与多个部门密切合作的职位。