腾讯 – 游戏内容生态运营 职位分析和面试指导

职位简介：

作为腾讯IEG旗下Level Infinite品牌的游戏内容生态运营，你将负责搭建和维护游戏产品的内容生态，包括KOL的招募与管理、版本相关内容产出与传播宣发，并建立自有作者及主播生态的激励政策以提升内容渗透率。你需要结合游戏各阶段和版本内容进行敏捷的PUGC内容共创，营造良好的生态氛围并打造热点话题，同时基于产品特色和用户洞察制定粉丝增长策略，推进方案落地并建立数据评估体系。该职位要求本科及以上学历，3年以上游戏内容运营或项目管理经验，具备用户视角、内容sense和视觉审美能力，熟悉各类内容形式并能灵活运用，同时热爱游戏并对SOC、RPG品类有深度理解者优先，英语工作能力者更佳。

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简历及面试建议：

在撰写简历时，重点突出你在游戏内容运营或项目管理方面的经验，尤其是与KOL管理、PUGC内容共创相关的项目。详细描述你如何通过数据分析优化内容生产机制，以及如何制定并实施粉丝增长策略。如果你有SOC或RPG品类的游戏经验，务必在简历中明确标注，这将是一个显著的加分项。此外，展示你的英语能力，尤其是如果曾在国际项目中工作或与海外团队合作的经验，这将大大提升你的竞争力。用具体的数据和成果来支撑你的经历，比如提升了多少内容渗透率或成功打造了多少热点话题。

面试时，面试官会重点考察你对游戏内容生态的理解和实际操作能力。准备一些你过去成功案例的详细描述，尤其是那些展示了你的创意、数据分析能力和项目管理技巧的案例。面试中可能会问到你是如何激励和管理KOL的，或者你如何根据游戏版本内容调整内容策略。提前研究Level Infinite已发行的游戏，特别是《PUBG MOBILE》和《Goddess of Victory: NIKKE》，并准备一些关于如何为这些游戏构建内容生态的想法。展示你对游戏行业的热爱和对SOC、RPG品类的深度理解，这将帮助你在面试中脱颖而出。同时，准备好用英语回答一些问题，以展示你的语言能力。