职位描述：
1、依据场景客户需求，挖掘定制保险产品，产品应具备较好的业务可复制性和延展性，并能够独立牵头项目开发落地包括产品条款、费率、交易及理赔形态等内容，具备可落地性；
2、独立完成保险产品从前期沟通、协议、上线、维护的全流程运营工作；
3、搭建产品管理中心，对保险产品供应链进行全面管理。
职位要求：
1、全日制统招本科及以上学历毕业；
2、具有互联网保险行业3年及以上工作经验，有电商场景保险业务经验优先；
3、有业务思维及产品化思维，具备较强的逻辑能力、沟通协调能力、执行推动能力；
4、具备业务开拓精神，抗压能力强、能够适应高效率高强度的工作环境；
5、出色的学习能力，对数字敏感，具备较强的责任心及自驱力，能够从工作经验中总结和优化。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的健康险产品岗是一个极具挑战性的职位，它要求候选人不仅具备传统保险行业的知识，更需要有互联网思维和电商场景的理解。这个岗位的特殊之处在于它强调产品的可复制性和延展性，这意味着面试官会特别关注你设计产品时的商业思维和规模化能力。同时，全流程管理的要求表明你需要展示从产品构思到落地的完整经验，而不仅仅是某个环节的专业知识。值得注意的是，京东特别提到了价值观匹配，这意味着在面试中你可能会遇到关于工作态度和团队协作的考察。
在准备这个职位的面试时，建议你重点准备三个方面的内容：首先，梳理你在互联网保险行业的具体项目经验，特别是那些涉及电商场景的案例，准备用STAR法则详细说明你在其中的角色和贡献。其次，针对产品全流程管理的需求，准备展示你从需求分析到产品上线的完整项目经验，强调你在每个环节的具体工作和成果。最后，不要忽视软技能的展示，京东特别看重沟通协调和执行推动能力，准备一些你克服困难推动项目落地的具体事例。在面试中，可以主动询问关于产品延展性和复制性的具体期望，这不仅能展示你的专业度，也能帮助你更好地理解岗位要求。
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