职位描述：
1.主导和参与系统分析设计工作，承担核心架构的代码实现，负责系统改造和升级；
2.主导和参与系统性能优化，持续提升系统在高并发、高访问量下的性能和系统稳定性；
3.对系统设计的稳定性有一定经验，代码的健壮、系统的合理、监控告警的配置、线上问题的解决能力、保障系统稳定性运行和快速恢复。
职位要求：
1.Java基础扎实、理解JVM原理、有多线程、高并发系统开发经验；
2. 熟悉主流开源框架，如Spring、Spring MVC、MyBatis,了解其原理和实现机制，读过上述框架源码优先考虑；
3. 熟悉MySQL等关系型数据库，了解基本的sql优化，有sql调优经验者优先；
4. 熟悉分布式、缓存、消息、异步等机制，有分布式系统、集群架构设计和使用经验优先；有Redis，Elasticsearch等实战经验优先；
5. 有一定的创新意识，对于新技术较为敏感，有过新技术落地者优先；
6. 善于学习和与人沟通，为人正直、诚信，有较强的事业心和逻辑思维能力；
7. 有很强的分析问题和解决问题的能力,有强烈的责任心。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的软件开发工程师职位对技术深度和系统稳定性有较高要求。从职位描述可以看出，这不仅仅是一个普通的开发岗位，而是需要承担核心架构实现和系统优化的关键角色。特别值得注意的是，除了常规的Java开发能力外，面试官会重点关注你对JVM原理的理解深度、多线程编程的实战经验，以及在高并发场景下的系统优化能力。另一个关键点是系统稳定性保障能力，包括监控告警配置、线上问题快速定位和解决等。这些要求表明京东非常看重工程师的系统思维和问题解决能力，而不仅仅是编码实现。
针对这个职位，建议在简历中重点突出你在高并发系统、性能优化和稳定性保障方面的实际项目经验。准备面试时，要特别关注JVM调优、多线程并发控制、SQL优化等核心技术点。可以准备几个你解决过的复杂技术问题的案例，用STAR法则来组织你的回答。面试中可能会涉及系统设计题，要展示你的架构思维和权衡取舍能力。另外，京东强调价值观匹配，要准备好体现你与’客户为先、创新、拼搏’等价值观相符的工作经历。技术问题回答时要注重逻辑性和系统性，展示你分析问题和解决问题的完整思路。
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