职位描述：
工作内容：
1、承接总部、区域所承接项目的推进落地，对运营过程和结果负责。
2、负责城市运力招育汰留等日常管理，以及运力池的维护与培养；
3、负责上游客户客情的维护、业务规模的增长；
4、对劳务外包、劳务派遣、物流同城配、末端落地配等业务承揽深入研究，分析客户行为及市场趋势，不断提升业务竞争力及业务规模；
职位要求：
任职资格：
1、具备KA大客户维护经验，且熟悉大型企业招投标经验，能独立推进相关项目的落地。
2、具备一定的运营、经营经验，有较强的逻辑思维能力，良好的客户沟通能力及业务理解能力；
4、具备较强的人际沟通能力和逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确的把握产品优势和客户心理，具备商务谈判能力，能高效整合内外部资源促成销售业绩；
5、能适应出差，可塑性较强的可优先录用
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
四川
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的综合项目岗是一个极具挑战性的职位，它要求应聘者不仅具备扎实的项目推进能力，还需要在客户维护和业务增长方面有丰富的经验。这个职位的特殊性在于它涉及到多个业务模块的整合，包括运力管理、客户维护、业务承揽等。面试官会特别关注应聘者在KA大客户维护和招投标方面的经验，因为这些是确保项目顺利落地的关键。此外，面试官还会考察应聘者的逻辑思维能力和商务谈判能力，因为这些能力在整合内外部资源、促成销售业绩方面至关重要。
在准备面试时，应聘者应该重点展示自己在KA大客户维护和招投标方面的实际经验，可以通过具体的案例来说明自己如何独立推进项目并取得成功。同时，应聘者还需要准备一些关于客户行为和市场趋势分析的见解，以展示自己的业务理解能力和市场敏感度。在面试过程中，保持清晰的逻辑思维和良好的沟通能力是非常重要的，因为这将直接影响到面试官对你能力的评估。此外，应聘者还应该准备好回答关于出差和适应能力的问题，因为这也是职位要求的一部分。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。