职位描述：
1.全面负责所在区域行销运营工作，为京东万商平台的订单量及GMV负责；
2.品类规划：全面负责所在区域规划商品品类，对接采销，根据不同场景.不同营销节奏选择合适的商品，提升商品丰富度和货源稳定性；
3.商品运营：根据品类或商品的特性和营销的节奏进行推广，基于损益管控目标，优化商品结构，提升边际利润率；
4.频道运营：负责相关平台的营销资源位运营，合理分配营销资源，分析运营数据，提升运营效果。
职位要求：
1.5年及以上电商相关工作经验，互联网平台、终端零售及快消品经验优先；
2.逻辑思维能力强，数据敏感，具备持续学习能力及优秀沟通能力；
3.充满激情，愿意为团队贡献自己的力量，以公司利益及团队利益为主；
4.符合京东价值观：客户为先.诚信.创新.感恩.拼搏.担当。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
新疆
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的行销运营岗是一个综合性强、责任重大的职位，尤其是在新疆这样的区域市场，更需要应聘者具备全面的电商运营能力和本地市场洞察力。这个职位不仅要求你能够全面负责区域的订单量和GMV，还需要你在品类规划、商品运营和频道运营方面有深入的理解和实践经验。京东特别强调了数据敏感性和逻辑思维能力，这意味着面试官会非常关注你在数据分析方面的能力，以及如何通过数据驱动运营决策。此外，京东的价值观如客户为先、创新、拼搏等，也是面试中不可忽视的部分，你需要展现出与这些价值观高度契合的职业态度和行为。
在准备面试时，你需要重点准备以下几个方面的内容：首先，梳理你在电商运营中的实际案例，尤其是那些能够体现你数据分析和决策能力的案例。准备好详细的数据和结果，以便在面试中能够具体说明你的贡献。其次，针对品类规划和商品运营，你可以提前研究京东在新疆市场的商品结构和营销策略，思考如何优化现有的运营模式。在面试中，展示你对本地市场的了解和你的创新思维。最后，京东非常重视价值观的契合，因此在面试中要展现出你的团队合作精神、拼搏精神和客户导向的思维。着装方面，建议选择商务休闲风格，既体现专业性又不失亲和力。
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