职位描述：
1、负责零售业务流程的持续优化工作，全面梳理自营业务全链路流程并进行系统分析，输出标准化流程框架及优化方案；
2、深入采销业务，深入理解零售业务需求，基于业务发展要求，主动识别流程卡点及低效点，设计并实施业务变革及流程优化项目，助力业务目标实现；
3、承担PMO职责，推进跨部门团队紧密合作，确保项目顺利实施，实现零售业务效率提升；
4、建立流程优化的监控体系，评估优化效果，及时调整改进措施，形成持续优化的工作机制；
5、跟踪业界流程管理最佳实践，结合公司实际情况，推动流程创新，为业务发展提供支持。
职位要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、具备3年以上流程优化、项目管理、业务变革等相关工作经验，有零售业务相关背景者优先；
3、具备较强的业务敏感度及全局思维，思路清晰，具备强烈的责任心、较强的沟通协调能力和抗压能力；
4、熟悉流程管理工具和方法论，有一定数据分析能力。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的流程优化岗是一个专注于零售业务流程持续优化的职位，要求应聘者不仅具备流程优化的专业技能，还需要深入理解零售业务的需求。这个职位的特殊性在于它不仅仅是流程的梳理和优化，更涉及到业务变革和跨部门协作，需要应聘者具备全局思维和业务敏感度。面试官会特别关注应聘者在零售业务流程优化方面的实际经验，以及他们如何通过流程优化推动业务目标的实现。
在准备京东流程优化岗的面试时，建议你重点准备以下几个方面：首先，详细回顾你在流程优化和项目管理方面的经验，特别是与零售业务相关的案例，准备好具体的项目描述和成果展示。其次，强调你的跨部门协作能力，面试官会非常看重你如何协调不同团队推动项目进展。此外，准备好展示你的数据分析能力，这是评估流程优化效果的重要工具。最后，确保你对京东的价值观有深入理解，并在面试中展现出与之契合的职业态度和行为。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。