职位描述：
1、梳理业务流程，发现京东即时零售 到店/到综/到家业务各环节中的风险，对风险进行识别及管控，并对业务流程中系统风险进行提示及出具改善建议；
2、制定风险防控机制，对接集团风控、审计部门，配合开展相关工作；
3、负责到店/到综业务，团购券/充值卡等业务场景，对诈骗/洗钱/刷单/套利等风险场景进行风险监控和风险管控；
4、通过事前规则迭代，事中产品拦截，事后处置及预防教育宣导等全方位的手段，降低平台风险
职位要求：
1. 互联网行业客户运营/风控策略运营/商业产品运营的工作经历，有风控相关项目经验者优先；
2. 对风险识别和风险控制方向感兴趣，能有效针对业务或风控需求输出专业的运营策略或解决方案，并切实拿到业务结果；
3. 具备较强的学习能力、可靠的跨团队沟通协作与推动能力、扎实的图表及文字表达能力、结构化的分析与思考能力；
4. 拥有自驱及探索精神，敏锐聪慧、敢为极致
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的风控运营岗是一个专注于即时零售业务风险管理的职位，要求应聘者不仅具备传统的风控知识和经验，还需要对即时零售业务的各个环节有深入的理解。这个职位的特殊性在于它需要处理的是即时零售业务中的高风险场景，如诈骗、洗钱、刷单和套利等。面试官会特别关注你在这些方面的实际经验和解决问题的能力。此外，京东强调价值观的契合，尤其是客户为先、创新和拼搏的精神，因此在面试中展示你如何将这些价值观融入你的工作方式将是一个加分项。
在准备面试时，你需要重点准备以下几个方面的内容：首先，详细回顾你在风控策略运营或相关领域的项目经验，特别是那些涉及到即时零售或类似业务的项目。准备具体的案例，展示你如何识别风险、制定策略并取得实际效果。其次，强调你的跨团队协作能力，因为风控工作往往需要与多个部门紧密合作。在面试中，使用结构化的思维方式来回答问题，展示你的分析和解决问题的能力。最后，不要忘记提及你对京东价值观的理解和认同，以及你如何在工作中体现这些价值观。着装方面，建议选择商务休闲装，既体现专业性又不失亲和力。
在线咨询
提示：由 AI 生成回答，可能存在错误，请注意甄别。