职位描述：
1、负责PC、移动端H5、小程序、RN等产品开发及维护工作；
2、使用JS编写封装良好的前端交互组件，维护及优化前端页面展示性能；
3、研究和探索创新的前端开发思路和最新的前端技术；
4、积极参与前端技术的培训和分享；
职位要求：
1、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等基础技术，熟悉W3C标准及规范，有良好工程化、组件化意识；
2、掌握Vue、React等MVVM开发框架， 熟悉常用数据结构和算法；
3、对Web技术有浓厚兴趣，了解行业热门技术特点，有不断提升自己的学习意识，逻辑思维能力强；
4、良好的沟通能力和团队协作精神，严谨、踏实的工作态度与高质量意识；
*加分项（不仅限于此，一切对团队有帮助的技能、想法、习惯、兴趣…等等等）*
1、有自己的技术博客，能深入分析技术细节并分享有开源代码，并能被他人使用；
2、对前端系统高效开发有自己的思考及总结；
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东这次招聘的前端开发工程师岗位有几个显著特点值得注意。首先，工作范围涵盖了PC、移动端H5、小程序和RN等多种平台，这意味着候选人需要具备跨平台开发的能力。其次，职位特别强调工程化和组件化意识，这反映了京东对代码质量和可维护性的高度重视。最后，加分项中提到的技术博客和开源项目要求，表明公司非常看重候选人的技术分享能力和社区影响力。这些特点都指向一个核心：京东在寻找的不仅是一个能写代码的工程师，更是一个能推动前端技术发展的贡献者。
针对这个岗位的面试准备，我建议从几个方面着手。在简历中，要突出展示你在多平台开发的经验，特别是小程序和RN项目。对于工程化和组件化能力，准备1-2个具体的项目案例来说明你是如何实践这些理念的。技术面试时，很可能会考察数据结构和算法的基础知识，建议复习常见的前端相关算法题。面试官可能会特别关注你对前端性能优化的理解，准备几个实际案例来说明你是如何解决性能问题的。如果有可能，带上你的技术博客或开源项目链接，这将成为强有力的加分项。记住，京东特别强调价值观匹配，在行为面试环节要准备体现’客户为先、创新、拼搏’等价值观的具体事例。
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