职位描述：
1.根据商超品类及京东超市业务战略方向和目标，进行目标拆解，制定产品规划，全流程产品方案设计，推进落地和交付，通过打造和优化产品助力业务目标的达成；
2.聚焦京东超市频道公私域流量场、核心交易链路，深入商超品类场景特点，挖掘用户购物链路的痛点，基于用户价值定义用户体验，推动产品持续改造优化，提升流量、用户、交易、体验等关键数据指标；
3.高效协同内外部团队，推进产品全流程快速落地和高质量交付；
4.关注行业发展趋势，善于通过用研和数据分析，形成完整解决方案。
职位要求：
1.本科及以上学历，5年以上互联网C端产品经验，具备电商流量转化、用户增长、商超行业相关经验优先；
2.优秀的跨部门沟通和项目推动协调能力，善于调动资源推进项目；
3.对数据敏感，具有良好的用户体验意识、洞察力；
4.高度的责任感，自驱力强，执行力强，善于总结，能承受压力乐于挑战。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东商超方向的产品经理职位，核心在于如何通过产品优化提升流量、用户、交易和体验等关键指标。这个职位不同于一般的产品经理，它特别强调对商超品类场景的深入理解，以及如何在这个特定领域内进行产品设计和优化。面试官会特别关注你是否具备电商流量转化和用户增长的实际经验，以及你如何将这些经验应用到商超场景中。此外，京东的价值观也是面试中的重要考量因素，尤其是客户为先和创新这两点，在面试中需要体现出你对这些价值观的理解和实践。
在准备面试时，首先要确保你的简历中突出显示与电商流量转化、用户增长和商超行业相关的经验。如果有具体的项目案例，尤其是那些能够展示你如何通过产品优化提升关键指标的项目，一定要详细描述。在面试中，面试官可能会问到你如何处理跨部门协作的挑战，或者你如何通过数据分析和用户研究来驱动产品决策。准备一些具体的例子来展示你的沟通能力、数据敏感性和用户体验意识。同时，不要忘记在面试中体现出你对京东价值观的认同，尤其是客户为先和创新，可以通过你过去的工作经历来展示这些价值观如何指导你的工作。
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