职位描述：
1.负责搜推开发平台能力建设，将搜推底层能力进行封装对外提供配置化能力，提升搜推研发效率；
2.负责搜推运营平台能力建设，与运营、产品、算法等团队密切合作，对运营平台系统进行整体架构设计和推动功能落地；
3.负责搜推内部可观测平台能力建设，提升系统的问题定性；
4.结合场景需求，抽象搜推运营平台底层的组件和功能进行对外赋能，保障易用性和可扩展性。
职位要求：
1. 有全栈开发经验，熟练掌握前端vue或者react框架，或者有c++、python、php 开发经验；
2. 有扎实的java基础及优秀的设计能力，熟悉springboot架构，熟悉mysql、redis、kafka等常用中间件，熟悉jvm原理及并发编程；
3. 有大数据产品使用经验，熟悉hadoop大数据任务开发，熟悉flink流式数据开发；
4. 有搜推系统设计经验者或者大型paas化平台设计经验者优先。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的全栈开发工程师（搜推平台）职位是一个技术含量很高的岗位，它不同于普通的全栈开发职位，需要候选人具备搜推系统和大数据平台的特殊经验。这个职位的核心价值在于构建搜推开发平台和运营平台，将底层能力封装为配置化服务，提升整个搜推研发效率。特别值得注意的是，这个职位不仅要求传统全栈开发技能，还特别强调大数据技术栈的掌握，包括Hadoop和Flink等。这意味着面试官会特别关注候选人在处理大规模数据方面的经验，以及如何将这些技术与搜推系统相结合的能力。
在准备这个职位的面试时，建议你重点准备以下几个方面：首先，确保你对Java生态有深入理解，特别是SpringBoot架构和JVM原理，这是基础要求。其次，准备一些你参与过的搜推系统或大数据平台的实际案例，特别是那些展示你如何提升系统效率或解决问题的案例。在技术面试环节，可能会涉及系统设计题目，建议提前练习如何设计一个可扩展的搜推运营平台。另外，由于这个职位需要与多个团队协作，准备好展示你的跨团队协作能力的例子也很重要。最后，不要忘记京东强调的价值观，准备一些体现你符合这些价值观的经历。在面试中，展示你对技术细节的掌握同时，也要表现出你对业务价值的理解。
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